属于劳动法律关系客体的是用人单位、工作时间和工资。()
第1题:
下列关于劳动行政法律关系的叙述正确的有( )。
A.它是通过签订劳动合同所形成的
B.企业职工和用人单位都属于劳动行政相对人
C.某公司聘用李某为车间总顾问,这种行为是劳动行政法律关系的客体
D.小王于2月初与单位解除了劳动合同,这属于劳动行政法律关系的客体
E.职介机构被授权行使某些劳动行政职能时,它属于劳动行政法律关系的客体
第2题:
A.劳动法律关系就是劳动关系
B.劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位
C.劳动法律关系的产生、变更和消灭都是通过一定的法律事实而引起的
D.劳动法律关系的客体即是劳动活动
第3题:
A、劳动力
B、劳动条件
C、劳动行为
D、工资
第4题:
第5题:
( )都可以成为劳动法律关系的客体。
A.保险福利
B.工资
C.工作时间
D.员工
E.休息休假
第6题:
下列属于劳动法律关系客体的是( )。
A.劳动合同
B.劳动者
C.劳动力
D.工作时间
第7题:
下列说法错误的是()
A、劳动法律关系的主体是劳动者和用人单位
B、劳动法律关系的内容是劳动者与用人单位之间的相互权利和义务
C、劳动法律关系的客体是劳动者和用人单位的权利和义务所共同指向的对象
D、劳动法律关系的基本客体是劳动条件
第8题:
此题为判断题(对,错)。
第9题:
属于劳动法律关系的客体的是( ).
A.用人单位
B.工作时间
C.工资
D.工会
E.雇员
第10题: