企业劳资协商的主体包括()
第1题:
第2题:
劳资协商与集体协商的区别。
第3题:
根据《企业劳动争议协商调解规定》,企业应当建立劳资双方()机制,畅通劳动者利益诉求表达渠道。
第4题:
劳资协商主要包括的阶段有()。
第5题:
工会与企业可通过()、民主协商会、()、劳资恳谈会的方式建立沟通协商制度。
第6题:
日常管理过程中的劳资协商是()。
第7题:
()是关于劳资协商的正确表述。
第8题:
A、联席会
B、党政联席会
C、民主协商会
D、劳资恳谈会
第9题:
集体协商集体合同制度的基本内容有()
第10题:
劳资协商的劳方主体可以是(),协商的事项包括用人单位,涉及劳动者切身利益的重要改革方案和重要规章制度。