根据《国家电网公司员工奖惩规定》，（）负责审定员工奖惩管理制度、决定员工奖惩重大事项等。
第1题：
《国家电网公司员工奖惩规定》规定，员工受到纪律处分和经济处罚，单位应书面通知本人，不记入本人档案。
第2题：
根据《国家电网公司员工奖惩规定》的规定，下列不属于违法廉洁从业规定的是（）。
第3题：
根据《国家电网公司员工奖惩规定》，国家及地方政府有关部门授予的各类荣誉称号，根据荣誉级别，公司一般会相应在进行物质奖励。
第4题：
根据《国家电网公司员工奖惩规定》，公司员工奖惩遵循“（）”的原则。
第5题：
《国家电网公司员工奖惩规定》的规定，相关职能部门根据职责分工提出惩处建议，并提交（）审核。
第6题：
《国家电网公司员工奖惩规定》由（）负责解释并监督执行。
第7题：
根据《国家电网公司员工奖惩规定》，员工奖惩工作办公室就惩处建议征求（）意见后，提交（）审定。
第8题：
根据《国家电网公司员工奖惩规定》的规定，对员工的惩处方式中以下哪种不属于组织处理？（）
第9题：
根据《国家电网公司员工奖惩规定》,玩忽职守，违反技术操作规程和安全操作规程的行为属于违反劳动纪律范畴的。
第10题：
根据《国家电网公司员工奖惩规定》的规定，员工（）等行为属于违反廉洁从业规定。