公司法律事务部在项目精细化管理中的主要职能有哪些?

题目

公司法律事务部在项目精细化管理中的主要职能有哪些?

参考答案和解析
正确答案:对新项目进行法律事务管理交底;下发《合同范本》,组织评审项目分包合同、物资设备采购合同、机械周转材料租赁合同;处理合同纠纷,签收司法部门或行政执法机关送达的法律文书。
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相似问题和答案

第1题:

劳务合同签订前须经上一级审批,并报公司法律事务部审批,经济管理部核备。


正确答案:正确

第2题:

项目综合办公室在项目精细化管理中的主要职能有哪些?


正确答案:负责其他类合同管理(临时用地合同、租车合同、租房合同等);负责项目部所有教育培训的组织管理工作;负责制定部门机构责任书和员工岗位;负责项目薪酬、绩效考核、公文、印章管理、项目文化和团队管理。

第3题:

履职管理中的工作日志具有哪些功能?

A、系统智能分配任务

B、人工智能分配任务

C、人工履职项目管理

D、其他履职事项管理


参考答案:ACD

第4题:

公司工程管理部在项目精细化管理中的主要职能有哪些?。


正确答案: 组织有关部门进行前期策划施工调查,汇总并编制施工调查报告;
对组织有关部门和人员项目管理报告进行分析并及时反馈;
审批项目施工总体、年度、季度、月度进度计划;
监控项目部施工进度、加强过程预控管理;
对新项目进行工程管理交底(产品清单和责任矩阵);
组织评审《项目管理策划书》;下达收尾项目通知书;
审核因交验、整修发生的机械及材料费用;
负责工程项目综合信息管理、进度管理、工程信息管理系统的维护;
组织每半年一次施工生产综合大检查;
收集项目施工总结

第5题:

合同之债的管理,以()为主,公司其他有关职能部门密切配合。

  • A、项目部
  • B、公司财务部
  • C、公司法律事务部
  • D、公司对口部门

正确答案:A

第6题:

公司人力资源部在项目精细化管理中的主要职能有哪些?


正确答案:组建项目部,对项目人员定岗定编;负责项目人员薪酬管理;劳务派遣人员准入;下达项目交验清算小组名单;做好收尾项目人员分流工作管理;维护人力资源管理系统。

第7题:

项目总工在项目精细化管理中的主要职责有哪些?


正确答案:负责项目技术及试验工作;对本项目部的技术人员按专业和技能进行详细分工,明确技术管理部门和技术管理岗位职责;制定设计文件审核计划,组织人员对设计文件进行现场核对和审核,形成审核记录,将审核中发现的问题及意见汇总报至监理、设计与建设单位予以确认,并积极联系以尽快获得处理回复意见;复核、签认《分工号主要物资需用量明细表》;履行测量工作检查、测量问题纠偏、仪器自检及送检等测量管理职责;编制及报批专项施工方案,审批一般施工技术方案(D类),主持施工方案研讨会;审批特殊工程试验检测方案,并组织实施;组织科技研究、工法开发和专利申报工作;负责项目工程计量与收方结算;负责工程资料归档及移交。

第8题:

BIM应用目标从低至高的顺序是()

A.单点应用阶段模型阶段-模型阶段-精细化项目管理-大数据

B.大数据-精细化项目管理-模型阶段-单点应用阶段模型阶段

C.模型阶段-单点应用阶段-精细化项目管理-大数据

D.模型阶段-单点应用阶段-大数据-精细化项目管理


正确答案:C

第9题:

公司司办在项目精细化管理中的主要职能有哪些?


正确答案:制定印章管理、公文处理、办公用品、指挥车辆、通讯费用、经营接待等管理制度;项目竣工文件的归档。

第10题:

按照《工程项目精细化管理检查办法》规定,主要检查什么内容?


正确答案:主要检查各级单位对《工程项目精细化管理办法》中明确的体系建设、制度管理、机构设置、标前预控、管理策划与交底、技术方案、劳务、物资机械、收入组织、变更索赔、责任成本分析、项目收尾、审计审价、竣工决算、考核兑现、预警机制、问责机制、业务培训等条文的执行落实情况。