菲德勒认为,对低LPC型领导来说,比较重视工作任务的完成。

题目

菲德勒认为,对低LPC型领导来说,比较重视工作任务的完成。

参考答案和解析
正确答案:正确
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第1题:

根据菲德勒模型判断下面说法正确的是()

A、作出“低LPC”评价的领导者是趋向于任务领导型的

B、作出“低LPC”评价的领导者是趋向于关系导向型的

C、以上说法均不正确


参考答案:C

第2题:

菲德勒认为对领导者来说最重要的是()

A、组织控制

B、上下级关系

C、组织文化

D、员工激励


参考答案:B

第3题:

下面的哪个不是菲德勒指出的权变维度?()

A.领导—成员关系

B.LPC量表

C.任务结构

D.职位权力


参考答案:B

第4题:

根据菲德勒的领导权变理论,当领导面临的环境较好时,应采取低LPC型领导方式。


正确答案:正确

第5题:

菲德勒认为,组织的环境条件情况应包含()因素。

  • A、工作任务结构
  • B、领导者的职位权力
  • C、集体氛围
  • D、员工素质

正确答案:A,B,C

第6题:

菲德勒认为环境的好坏对领导的目标有重大影响,对高LPC型领导而言,比较重视()

A、人际关系

B、完成工作任务

C、满意度

D、绩效


参考答案:A

第7题:

费德勒权变模式中,LPC测验得分高,说明这是一个任务取向型的领导。


正确答案:错误

第8题:

菲德勒将领导风格区分为关系取向型和任务取向型。下面哪一项最能体现任务取向型的领导风格?( )

A.把最难共事的同事描述得比较积极

B.对最难共事的同事看法比较消极

C.主要感兴趣的是人际关系

D.对人际关系和工作任务都很重视


正确答案:B

第9题:

在费德勒的领导权变模型中,LPC得分低的领导者倾向于任务导向型领导方式。


正确答案:正确

第10题:

按照菲德勒的领导权变理论,在环境较差的情况下,宜采用:()

  • A、高LPC型领导方式
  • B、低LPC型领导方式
  • C、A+B
  • D、以上都不对

正确答案:B