劳动定额
第1题:
第2题:
第3题:
劳动定额有两种表现形式,一是用产量表示的劳动定额,另一种是用__________表示的劳动定额。
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
第9题:
第10题:
在制定劳动定额时为什么要考虑非劳动定额?
计算生产能力,应选择()。A、生产工人劳动定额完成程度指标B、班组劳动定额完成程度指标C、车间劳动定额完成程度指标D、企业劳动定额完成程度指标
按劳动定额反映的生产工艺特点区分,劳动定额分为单项定额和综合定额。
问答题什么是劳动定额?劳动定额应包括哪几个要点?
劳动定额管理包括劳动定额的制定、劳动定额的贯彻、劳动定额统计和劳动定额的修订。
定额管理的核心是()A、劳动定额依据B、劳动定额类型C、劳动定额方法D、劳动定额水平
判断题劳动定额管理包括劳动定额的制定、劳动定额的贯彻、劳动定额统计和劳动定额的修订。A 对B 错
多选题企业劳动定额管理包括的基本环节有()A劳动定额制定B劳动定额贯彻C劳动定额监督D劳动定额统计E劳动定额修订
下列关于劳动定额法的说法错误的是()。A:劳动定额法是比较传统的绩效考评方法 B:劳动定额法是一种结果导向型的绩效考评方法 C:劳动定额法在贯彻实施过程中,有五个基本的环节 D:劳动定额法是定性的考评方法