自治组织理论采取的人性假设为（）
第1题：
关于人性假没的理论很多，主要有（ ）。
A．“经济人”
B．“社会人”
C．“现实人”
D．“复杂人”
E．“自我实现人”
第2题：
以X理论的人性假设为指导思想，采取所谓任务管理的措施。()
第3题：
A：人性恶
B：人性善
C：无所谓善恶
D：先善后恶
第4题：
麦格雷戈的“XY理论”的理论之基建立在对人性的假设，提出“人性坏”的()理论和“人性善”的()理论。
第5题：
以X理论的人性假设为指导思想,导致的是()的管理方式。
A.严密控制
B.监督式
C.任务管理
D.目标管理
第6题：
A.当零假设为假时接受它的概率就是备择假设为真时接受它的概率
B .当零假设为假时接受它的概率就是备择假设为真时拒绝它的概率
C .当零假设为真时接受它的概率就是备择假设为假时拒绝它的概率
D .当零假设为真时拒绝它的概率就是备择假设为假时接受它的概率
E .当备择假设为假时拒绝它的概率等于零假设为假时接受它的概率
第7题：
以X理论的人性假设为指导思想，必然导致严密控制和监督式的管理方式。()
第8题：
属于古典管理理论的是
A、行政组织理论
B、群体力学理论
C、人性理论
D、人际关系学说
E、系统论
第9题：
A.人性假设
B.双因素理论
C.期望理论
D.X理论
答案：A
解析：在管理心理学中，麦格雷戈认为：每一个管理决策或每一项管理措施的背后，都必然有某些关于人性本质及人性行为的假设。故选A。
第10题：