管理人员如何激发员工的积极性,很大程度上取决于()

题目

管理人员如何激发员工的积极性,很大程度上取决于()

  • A、优势动机
  • B、原始动机
  • C、一般动机
  • D、习得动机
如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

企业员工能否有效地完成工作,达成企业目标,在很大程度上取决于企业的激励机制是否合理。( )


答案:对
解析:
激励是调动职工积极性的主要手段,企业员工能否有效地完成工作,达成企业目标,在很大程度上取决于企业的激励机制是否合理。

第2题:

员工能力和天赋的发挥很大程度上取决于()。

  • A、道德水平
  • B、动机水平
  • C、权力大小
  • D、工作环境

正确答案:B

第3题:

员工的能力与天赋的发挥在很大程度上取决于其( )水平的高低。

A.需要

B.动机

C.激励

D.努力


正确答案:B
解析:员工的能力与天赋并不能直接决定其对组织价值,只有当其能力与天赋发挥出来才能够为组织带来益处,而员工能力与天赋的发挥在很大程度上取决于其动机水平的高低。因此,激励起每一个员工的工作动机,是组织管理工作者所从事的重要工作。

第4题:

情感管理的核心是激发员工的积极性,消除员工的消极情绪。


正确答案:正确

第5题:

对员工的激励能否有效很大程度上取决于领导者权力的运用。


正确答案:错误

第6题:

一个秘书人员工作水平的高低、能力的大小,在很大程度上取决于其知识理论水平的高低。( )


答案:错
解析:
一个秘书人员工作水平的高低、能力的大小,在很大程度上取决于其政策水平的高低。

第7题:

企业对管理人员的招聘以内部招聘为主还是以外部招聘为主,很大程度上取决于()

  • A、企业员工个人素质
  • B、企业员工整体素质
  • C、企业领导个人素质
  • D、企业员工数量

正确答案:B

第8题:

教育的作用必须通过儿童内部的转化才能实现,教育的效果如何在很大程度上依赖于是否调动了儿童活动的积极性。()


正确答案:对

第9题:

帮助员工制定职业生涯发展,()。

  • A、有利于组织的发展
  • B、能够激发员工的工作积极性和创造性
  • C、是人力资源部门和管理人员的责任

正确答案:A,B,C

第10题:

如何坚持和发展社会主义,很大程度上取决于社会主义建设经验和实践总结概括的程度。


正确答案:正确