健全的技能评价体系，至少包括三个方面（）、技能评价的要素、技能评价的等级。
第1题：
技能薪酬体系的设计流程包括( )。
A 建立技能薪酬计划设计小组，进行工作任务分析
B 选择报酬要素，确定权重和等级
C 评价工作任务，创建新的工作任务清单
D 技能等级的确定与定价
E. 技能的分析、培训与认证
第2题：
第3题：
教学评价一般来说包括认知、情感和技能三个方面。（ ）
第4题：
在质量管理体系中人员的能力，应从以下（）方面体现和评价。
第5题：
第6题：
第7题：
第8题：
教学评价包括哪三个方面?（ ）
A．认知
B．情感
C．技能
D．道德
第9题：
第10题：
（）是对员工技能进行培训和评价的过程。