培训后评估是提高培训质量的()

题目

培训后评估是提高培训质量的()

  • A、依据
  • B、法宝
  • C、有效途径
  • D、基本步骤
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第1题:

在培训工作的评价中,过程评价是指()。

A、是对培训过程所采取的各种活动执行情况和效率的评价

B、评估学员相关知识和技能提高程度

C、评估学员经培训后工作能力的提高

D、评估教师的教学效果


参考答案:A

第2题:

培训质量管理与培训评估的关系是()

  • A、它们的关系是相辅相成的
  • B、培训评估属于“事后控制”
  • C、既有共同点又有区别
  • D、培训质量管理是全过程管理和控制
  • E、培训评估时培训质量管理的一部分

正确答案:B,D

第3题:

加强创业培训质量评估,对培训质量好的培训机构给予( )


答案:奖励

第4题:

()是培训质量管理工作的根本方向和目标要求。

  • A、培训质量管理方针
  • B、培训评估
  • C、培训效益
  • D、培训需求预测

正确答案:A

第5题:

科学的培训工作过程是()。

  • A、培训需求分析---制定培训计划---实施培训---考核评估---反馈总结提高
  • B、制定培训计划---培训需求分析---实施培训---考核评估---反馈和总结提高
  • C、制定培训计划---实施培训---考核评估---反馈和总结提高
  • D、实施培训---培训需求分析---考核评估---反馈和总结提高

正确答案:A

第6题:

关于培训效果评估说法错误的是()。

A.培训前的评估
B.培训前计划的评估
C.培训中的评估
D.培训后的评估

答案:B
解析:

第7题:

()是对培训质量、培训工作要求的具体规定,是衡量整个培训工作的尺度。

  • A、培训评估的计划
  • B、培训评估的标准
  • C、培训评估的实施
  • D、培训评估的考核

正确答案:B

第8题:

培训质量管理(),可以更加有效地落实培训责任,有助于全面提高培训质量。

A.完善培训制度

B.运用和反馈评估信息

C.发挥培训指南的作用

D.保证培训评估的有效性


参考答案:C

第9题:

科学的培训工作过程应该是:()。

  • A、培训需求分析―制定培训计划―实施培训―考核评估-反馈和总结提高
  • B、制定培训计划―培训需求分析―实施培训―考核评估―反馈和总结提高
  • C、制定培训计划―实施培训―考核评估―反馈和总结提高
  • D、实施培训―培训需求分析―考核评估―反馈和总结提高

正确答案:A

第10题:

培训质量管理(),可以更加有效地落实培训责任,有助于全面提高培训质量。

  • A、完善培训制度
  • B、运用和反馈评估信息
  • C、发挥培训指南的作用
  • D、保证培训评估的有效性

正确答案:C

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