.根据赫兹伯格的双因素理论，激励因素的缺失会导致员工（）
第1题：
赫兹伯格的激励-保障双因素理论认为，当具有保障因素时，工人没有不满意，但也没有带来满意。()
第2题：
第3题：
根据赫兹伯格的双因素理论，具备保健因素会使员工( )。
A．满意
B．没有满意
C．不满
D．没有不满
第4题：
第5题：
第6题：
A、没有满意
B、不满意
C、没有不满意
D、满意
第7题：
第8题：
根据双因素理论提出者赫茨伯格的观点，下列哪个命题是错误的?
A、激励(+)导致满意
B、激励(-)导致没有满意
C、保健(-)会降低努力
D、保健(+)导致没有不满意
第9题：
第10题：
赫茨伯格的双因素理论认为满意的对立面是（）。