岗位再设置工作内容扩大化是指,通过增加某一岗位的工作内容,实现岗位的再设置。
第1题:
第2题:
第3题:
A.岗位轮换式
B.岗位再造工程
C.岗位形式再造
D.工作内容扩大化
E.工作内容丰富化
第4题:
扩大岗位的工作内容,增加其工作职责、权利、裁量权和自主性。这在工作扩大化的实现途径中被称为()
第5题:
通过增加某一工作的内容,使员工的工作内容增加,要求员工掌握更多的知识和技能,从而提高员工对工作的兴趣。这种工作再设计的方法是()。
第6题:
第7题:
第8题:
第9题:
岗位工作扩大化的设计中,一种方法是岗位宽度扩大法,另一种是岗位深度扩大法。岗位宽度扩大法的具体形式有:延长加工周期、增加岗位的工作内容、包干负责;岗位深度扩大法的具体形式有:岗位工作纵向调整、充实岗位工作内容、岗位工作连贯没计、岗位工作轮换设计、岗位工作矩阵设计。10、下列选项中,属于岗位宽度扩大法的形式的是()。
第10题:
工作扩大化是指()