在员工招聘的主要流程中,并不将()作为步骤单独列出。

题目

在员工招聘的主要流程中,并不将()作为步骤单独列出。

  • A、招募
  • B、选拔
  • C、测试
  • D、录用
参考答案和解析
正确答案:C
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相似问题和答案

第1题:

员工招聘的首要步骤是()。

A、征召

B、确定招聘策略

C、制定招聘计划

D、筛选


参考答案:C

第2题:

在员工招聘咨询过程中,咨询专家的主要工作是( )。


正确答案:BC
本题考查员工招聘咨询。选项A,专家在组织招聘过程中应该起指导作用;选项D,做详细的预算一般不属于咨询专家的工作;选项E,创造竞争优势是咨询的目的,而不是咨询专家的工作。

第3题:

简述旅游景区员工招聘流程。


正确答案:①制定招聘计划;②发布招聘信息;③甑选;④录用与配置;⑤评估与总结。

第4题:

员工招聘的流程包括()

  • A、确定需求
  • B、制定招聘计划
  • C、招募
  • D、甄选
  • E、录用和评估

正确答案:A,B,C,D,E

第5题:

员工招聘的程序主要有:()、初步资格审查、面试、测评、录用、()等六个步骤。


正确答案:发布招聘法;签约

第6题:

员工招聘的最后一个步骤是()。

A、征召

B、确定招聘策略

C、制定招聘计划

D、招聘评估


参考答案:D

第7题:

员工招聘的第一个步骤是()。

A:制定招聘计划
B:制定招聘决策
C:选择招聘方法
D:选择招聘渠道

答案:A
解析:
员工招聘的程序依次是:制订招聘计划,制订招聘决策,选择招聘渠道,选择招聘方法,发布招聘信息,收集求职资料,确定录用人员。

第8题:

员工招聘的第一个步骤是( )。A.制定招聘计划 B.制定招聘决策C.选择招聘方法 D.选择招聘渠道


正确答案:A
员工招聘的程序依次是:制订招聘计划、制订招聘决策、选择招聘渠道、选择招聘方法、发布招聘信息、收集求职资料、确定录用人员。

第9题:

创业团队员工招聘流程中不包含()。

  • A、明确岗位职责
  • B、企业产品培训
  • C、发布招聘信息
  • D、面试选拔

正确答案:B

第10题:

简述员工招聘选择的系统流程?


正确答案: 科学的招聘录用系统通常包括既相互联系又相互独立的三个程序,即雇员招聘程序、雇员选择与评价程序、雇员录用程序。