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一般来说，人员录用的策略主要有（）

题目

一般来说，人员录用的策略主要有（）

  • A、多重淘汰式
  • B、补偿式
  • C、结合式
  • D、经验式
参考答案和解析
正确答案:A,B,C
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第1题：

一般来说，人员录用决策的策略主要有（ ）。

A．多重淘汰式

B．补偿式

C．择优录用式

D．比较录用式

E．综合式


正确答案：ABE

第2题：

人员录用的主要策略有()。

A 补偿式

B 多重淘汰式

C 结合式

D 择优录用


正确答案：ABC

第3题：

一般来说,为保证录用人员质量,应聘比至少应大于200%,且越重要的岗位,应聘比应越大()

此题为判断题(对，错)。


正确答案:正确

第4题：

人员录用的主要策略包括（）。

A、补偿式策略
B、多重淘汰式策略
C、结合式策略
D、排除式策略
E、推荐式策略

答案：A,B,C
解析：
人员录用的主要决策模式有以下三种。一、多重淘汰式。二、补偿式。三、结合式。

第5题：

人员录用的主要策略有( )。

(A)补偿式

(B)多重淘汰式

(C)结合式

(D)综合决定式

(E)推荐式


正确答案：ABC

第6题：

简述员工录用决策策略的分类。


正确答案：
略

第7题：

招聘策略主要有（ ）。

A．计划策略

B．人员策略

C．地点策略

D．时间策略

E．方法策略


正确答案：ABCD

第8题：

一般来说，人员录用决策的策略主要有（）。

A 多重淘汰式

B 补偿式

C 择优录用式

D 结合式 E 成本分析法


正确答案：ABD

第9题：

人员录用效用的计算公式为( )．

A．人员录用效用：录用人数／招聘总成本

B．人员录用效用：应聘人数／招聘期间的费用

C．人员录用效用：被选中人数／选拔期间的费用

D．人员录用效用：正式录用的人数／录用期间的费用


正确答案：D

第10题：

人员录用的主要策略包括（　　）。


A.补偿式策略

B.多重淘汰式策略

C.结合式策略

D.排除式策略

E.推荐式策略

答案：A,B,C
解析：
人员录用的主要决策模式有以下三种：(1)多重淘汰式。(2)补偿式。(3)结合式。

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