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防暑降温用品可以充抵高温津贴。

题目

防暑降温用品可以充抵高温津贴。

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第1题：

施工单位对高温天气作业的劳动者应供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。防暑降温的饮料可以充抵高温津贴。（ ）


答案：错
解析：
施工单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料。防暑降温饮料不得充抵高温津贴。

第2题：

关于高温津贴的说法,正确的是（）


A.防暑降温饮料可以充抵高温津貼

B.用人单位向劳动者发放的高温津贴应纳入工资总额

C.高温津贴标准由法律规定

D.劳动者在30℃以上高温天气从事室外作业,用人单位应当发放高温津贴

答案：B
解析：
劳动者从事高温作业的,依法享受岗位津贴。用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额。

第3题：

用人单位提供的清凉饮料可以充抵高温津贴。( )

此题为判断题(对，错)。


参考答案：错误

第4题：

预防高温中暑的措施有哪些（）。

  • A、制定高温季节防暑降温工作计划，落实责任
  • B、组织完成职业性高温体检工作
  • C、存在高温作业禁忌症的人员不得在高温岗位工作
  • D、确保高温作业岗位防暑降温设备的正常运行

正确答案:A,B,C,D

第5题：

防暑降温的保健措施有（）。

  • A、供给合理饮料和补充营养
  • B、个人劳保用品防护
  • C、加强医疗预防工作
  • D、成立防暑降温领导小组
  • E、高温作业工人夏季有充分休息

正确答案:A,B,C,D,E

第6题：

人工费中的津贴补贴包括（　）。
　　

A.流动施工津贴
B.法定节假日工作津贴
C.特殊地区施工津贴
D.高温（寒）作业临时津贴
E.夏季防暑降温津贴

答案：A,C,D
解析：
本题考查的是建筑安装工程费用项目的组成与计算。津贴补贴：如流动施工津贴、特殊地区施工津贴、高温（寒）作业临时津贴、高空津贴等。

第7题：

关于高温津贴的说法，正确的是（　　）。

A．防暑降温饮料可以充抵高温津贴
B．用人单位向劳动者发放的高温津贴应纳入工资总额
C．高温津贴标准由法律规定
D．劳动者在30摄氏度以上高温天气从事室外作业，用人单位应当发放高温津贴

答案：B
解析：
A项，用人单位不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料，防暑降温饮料不得充抵高温津贴；C项，高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定，并根据社会经济发展状况适时调整；D项，用人单位安排劳动者在35摄氏度以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33摄氏度以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。

第8题：

各单位要为高温作业、高温天气作业的从业人员提供足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的防暑药品。部分岗位以发放钱物替代提供防暑降温饮料。防暑降温饮料费不得充抵高温津贴。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：错误

第9题：

单位说发了防暑降温饮料，所以不发高温津贴合理吗？还有目前北京高温津贴每月多少钱？


正确答案: 不合理。防暑降温饮料和必需药品不得充抵高温津贴。现行北京高温津贴为每月180元或120元。

第10题：

从2012级开始，双学位、辅修专业课程成绩合格取得的学分，（）主修专业的公共选修课学分、个性课程学分和Ⅱ类通识课学分。

  • A、可以充抵
  • B、可以部分充抵
  • C、没有规定可以冲抵
  • D、可以充抵10个

正确答案:C

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