根据职工所在岗位的不同以及统一岗位内技术熟练程度的不同,划分等级,确定职工工资的制度称为()。
第1题:
对于薪酬等级、薪酬范围、实付薪酬表述正确的是( )
A.实付薪酬不同的岗位,不可能属于同一薪酬等级
B.不同薪酬等级的岗位其实付薪酬可能相同
C.属同一薪酬等级的岗位其实付薪酬可能不同
D.各薪酬等级的薪酬范围的变化幅度不一定相同
E.处于不同薪酬等级,实付薪酬不同
第2题:
A、技术等级工资制
B、职务工资制
C、结构工资制
D、岗位技能工资制
第3题:
此题为判断题(对,错)。
第4题:
第5题:
第6题:
A.劳动责任大小
B.劳动条件好坏
C.工龄和技术熟练程度
D.劳动贡献大小
第7题:
按照工人在生产中的不同岗位,以及同一岗位内技术复杂程度不同所划分的等级,确定工人工资的工资制度是()。
A、奖励工资制
B、职务工资制
C、岗位工资制
D、年功工资制
第8题:
A.年功工资制
B.职务工资制
C.岗位工资制
D.绩效工资制
第9题:
第10题: