问题:司法监督的主体除了人民法院,还有()A、人民代表大会B、公安机关C、人民检察院D、人民政协
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问题:在依法行政方面,主要是对哪些行为监督检查?
问题:平衡计分卡法从()不同的角度设立指标。A、财务角度B、内在角度C、社会角度D、发展角度
问题:让精通法律和企业经营管理的人员参与到企业决策和管理过程中,保证使企业的经营管理行为经常处于有利的法律地位。
问题:简述行政组织变革的阻力。
问题:人力资源六模块指什么,他们分别的部署战略是什么?
问题:复合问题可以分为并列式复合问题、链条式复合问题和网络式复合问题。
问题:决策活动具有的基本特征有()A、针对性B、目标性C、实施性D、选择性E、优化性
问题:信息反馈是追踪决策的()。A、基础B、环节C、前提D、保障
问题:平衡计分卡以企业战略为基础,将各种衡量方法整合为一个有机整体,既包含了财务指标,也包含了顾客角度、()、()等业务指标。
问题:人事行政制度的核心内容是()。A、录用制度 B、晋升制度 C、培训制度 D、考核制度
问题:现代行政决策创造思维表现形式()()
问题:对通过考试的应聘人员,用人单位应组织对其()进行考核。A、思想政治表现B、道德品质C、业务能力D、工作实绩
问题:机关管理组织的内部机构,除领导机构外,还有功能不同的()A、辅助机构B、执行机构C、顾问机构D、职能机构
问题:()作为衡量政府绩效的标准,关心的问题是“情况是否得到改善”。A、效率B、效能C、公平D、民主
问题:行政决策的经济环境
问题:简述行政组织纵向分工的职责分配关系。
问题:()是指特定行政机关采取强制手段保障法律、规定和行政决定得到贯彻落实的一种执法行为。A、行政决定B、行政处置C、行政命令D、行政强制执行
问题:有效避免危机的办法有()A、动态预测B、消除危机C、树立危机意识D、构建危机应对机制E、制定危机管理计划
问题:绩效申诉