以下的选项中不属于跨文化团队类型的一项是().A、象征性文化团队B、交叉文化团队C、双文化团队D、多文化团队

题目

以下的选项中不属于跨文化团队类型的一项是().

  • A、象征性文化团队
  • B、交叉文化团队
  • C、双文化团队
  • D、多文化团队
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第1题:

以下关于多文化团队的描述不正确的一项是().

A.在多文化团队中,起码会有数量相当的来自3个或者3个以上文化的成员

B.这个团队可以不带自我意识地工作,能用很多不同的方法在一起共同工作

C.多文化团队存在超越单文化团队的极大潜力

D.多文化团队的绩效满意度与单文化团队和双文化团队相比最低


参考答案:D

第2题:

以下关于项目团队文化的说法正确的是()

  • A、项目团队文化可以明确规定哪些行为是被允许的,哪些行为是被禁止的
  • B、项目团队文化有助于团队成员行为的稳定性和可预测性
  • C、项目团队文化与项目团队的权利关系没有关系
  • D、项目团队文化无法为成员提供组织认同感

正确答案:B

第3题:

()指的是一个团队中,只有一个或两个队员来自不同的文化,其他队员全部来自同一文化。

A.双文化团队

B.多文化团队

C.象征性文化团队

D.一般性文化团队


正确答案:C

第4题:

跨文化团队的类型包括?()

  • A、象征性文化团队
  • B、双文化团队
  • C、多文化团队
  • D、单文化团队

正确答案:A,B,C

第5题:

以下的选项中对象征性文化团队描述正确的一项是().

  • A、该团队中的成员通常都有着非常公平的晋升机会
  • B、如果少数文化成员想在团队中有一席之地,必须要比其他成员优秀
  • C、象征性文化成员在团队中比其他文化的成员压力大
  • D、在团队中,象征性文化成员只能退出竞争,躲在背后扶持他人

正确答案:C

第6题:

以下的选项中不属于跨文化团队类型的一项是().

A.象征性文化团队

B.交叉文化团队

C.双文化团队

D.多文化团队


参考答案:B

第7题:

以下对跨文化团队的显在劣势描述错误的一项是().

  • A、跨文化团队的成员的价值观可能会有相当大的差别
  • B、跨文化团队成员间很难建立信任
  • C、跨文化团队中的多文化团队易出现“团队分裂”的现象
  • D、跨文化团队中的双文化团队的工作绩效往往低于其他两类的团队

正确答案:C

第8题:

以下关于打造优秀的多文化团队不正确的一项是().

A.了解其他成员

B.对团队成员的名族构成有所意识

C.对团队工作做较全面的分析

D.忽略团队中的文化差异


参考答案:D

第9题:

以下选项中不属于NipporicaAssociates设计的跨文化团队建设步骤的一项是()

  • A、团队成员分享成果
  • B、文化的建立
  • C、单文化团队问题解决
  • D、跨文化团队的问题解决

正确答案:A

第10题:

简述跨文化团队的类型和特征。


正确答案: (1)象征性文化团队。只有一名或两名成员来自不同文化背景,其他成员全部来自相同文化背景;
(2)双文化团队。分别来自两种文化背景,且人数相当,合资企业的合资双方股权接近;
(3)多文化团队。团队成员来自三种或三种以上的文化背,国际组织和跨国企业。

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