（）常由10—12名成员组成，履行其上级交给的任务。A、问题解决型团队；B、自我管理型团队；C、跨部门团队；D、虚拟团队。

第1题：

第2题：

斯蒂芬·罗宾斯根据团队的存在目的，把团队分为（）类型。

• A、多功能型团队
• B、问题解决型团队
• C、自我管理型团队
• D、虚拟团队

第3题：

第4题：

工作团队的类型（）。

• A、问题解决型团队
• B、自我管理团队
• C、跨职能团队
• D、虚拟工作团队
• E、通过协调努力实现积极合作

第5题：

由来自同一等级，不同工作领域的员工组成，他们来到一起的目的是完成一项任务，这种类型的团队称为（）

• A、问题解决型团队
• B、任务型团队
• C、多功能型团队
• D、自我管理型团队

第6题：

第7题：

根据团队的目标、功能和特点，可以把团队划分为（）

• A、问题解决型团队
• B、自我管理型团队
• C、全面提高型团队
• D、多功能型团队
• E、虚拟型团队

第8题：

第9题：

为了解决组织中的某些专门问题而设定的团队称为（）。

• A、跨职能团队
• B、虚拟团队
• C、自我管理团队
• D、问题解决型团队

第10题：

团队的组织形式有（）

• A、问题解决型团队
• B、自我管理型团队
• C、多功能型团队
• D、虚拟性团队