员工关系危机发生的阶段分为哪些?

题目

员工关系危机发生的阶段分为哪些?

参考答案和解析
正确答案: (1)萌芽阶段
(2)诉说阶段
(3)集合阶段
(4)组织阶段
(5)爆发阶段
(6)疯狂阶段
(7)协调阶段
(8)衰退阶段
如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

全球金融危机可分为三个阶段,即()

  • A、金融危机爆发阶段
  • B、主权债务危机阶段
  • C、金融危机发展阶段
  • D、金融机构破产阶段
  • E、国际货币体系危机阶段

正确答案:B,D,E

第2题:

简述员工关系危机产生的原因?


正确答案: ①错误的行为
②利益异议
③不公平或不合理事件
④关系的不协调
⑤相同需求员工的组合
⑥信息的障碍

第3题:

美国次贷危机从2007年春季开始显现,总的来说次贷危机分为三个阶段,其中第一个阶段是( )。


A.流动性危机阶段

B.信用危机阶段

C.债务危机阶段

D.货币危机阶段

答案:C
解析:
考查次贷危机。

次贷危机可以分为三个阶段:

第一阶段:债务危机阶段

第二阶段:流动性危机

第三阶段:信用危机。

AB选项错误,D为干扰选项。

第4题:

在员工关系危机发生阶段中,形成有明确意识的团体,确定主要领导者,进行任务分工,对活动进行组织策划属于()

  • A、萌芽阶段
  • B、诉说阶段
  • C、集合阶段
  • D、组织阶段

正确答案:D

第5题:

员工关系危机发生在哪些阶段?


正确答案: ①萌芽阶段
②诉说阶段
③集合阶段
④组织阶段
⑤爆发阶段
⑥疯狂阶段
⑦协调阶段
⑧衰退阶段

第6题:

形成有明确意识的团体,确定主要领导者,进行任务分工,对活动进行组织策划。这种情况属于员工关系危机的()。

  • A、集合阶段
  • B、协调阶段
  • C、组织阶段
  • D、爆发阶段

正确答案:C

第7题:

员工团体成员将各自的感受表达出来,表示出自己的不满以及各自的需求。这种情况属于员工关系危机中的()。  

  • A、协调阶段
  • B、爆发阶段
  • C、诉说阶段
  • D、组织阶段

正确答案:C

第8题:

从2007年春季开始的美国次贷危机可依次分为( )

A.债务危机阶段、信用危机阶段、流动性危机阶段
B.债务危机阶段、流动性危机阶段、信用危机阶段
C.信用危机阶段、债务危机阶段、流动性危机阶段
D.流动性危机阶段、信用危机阶段、流动性危机阶段

答案:B
解析:
本题较偏。考核第20章第1节。次贷危机可以分为三个阶段:第一阶段:债务危机阶段;第二阶段,流动性危机阶段;第三阶段:信用危机阶段。

第9题:

在员工关系危机发生阶段中,员工团体之间产生相对关系,并出现相对矛盾,对各自利益产生影响属于()

  • A、萌芽阶段
  • B、诉说阶段
  • C、集合阶段
  • D、组织阶段

正确答案:A

第10题:

员工关系危机发生的阶段有哪些?


正确答案: 1)萌芽阶段。员工团体之间产生相对关系,并出现相对矛盾,对各自利益产生影响。
2)诉说阶段。员工团体成员将各自的感受表达出来,表示出自己的不满以及各自的需求。
3)集合阶段。有相同感受和需求的员工自觉或不自觉的集合、团结在一起,由一名或多名发起人召集,形成一个利益共同体。
4)组织阶段。形成有明确意识的团体,确定主要领导者,进行任务分工,对活动进行组织策划。
5)爆发阶段。发生矛盾冲突,破坏正常的生产或社会秩序,使企业或他人受到较大影响
6)疯狂阶段。危机扩大、发展,影响范围越来越大,影响程度越来越深入。
7)协调阶段。接受调解、判断,相互调整。
8)衰退阶段。达成共识或相互瓦解。

更多相关问题