可信的测验未必有效，而有效的测验必定可信。

可信的测验未必有效，有效的测验()。

A、未必可信

B、必定可信

C、必定不可信

D、不确定

下面的表述不正确的是

A、可信的测验未必有效，而有效的测验必定可信

B、一个测验无论其信度有多高，效度很低也是无用的

C、测验的效度既受系统误差的影响，也受随机误差的影响

D、测验的效度和样本团体特点有很大关系，样本的异质性越大，效度越小

E、增加测验的长度，不但能提高测验的信度，在一定程度上也可提高测验效度

A.测验的难易程度

B.测验的得分高低

C.测验的可信程度

D.测验的信度效度，试题的难度和区分度

关于心理测量的信度和效度，以下说法错误的是

A.信度只受随机误差的影响

B.效度除受随机误差的影响，还受系统误差的影响

C.可信的测验未必有效

D.有效的测验必定可信

E.效度是信度的必要条件

A.不可信但有效

B.可信且有效

C.可信且无效

D.不可信且无效

个测验能测到预先想测的知识和能力的程度，这里指的是测验的【 】

A.实用性

B．可信度

C．有效性

D．区分度

正确的测验观应是()。

A、所得结果绝对可信

B、无使用价值

C、决策的辅助工具

D、心理测验既智力测验

此题为判断题(对，错)。

有关信度与效度的说法错误的是()

A、可信并有效

B、可信但无效

C、不可信但有效

D、不可信也无效