下列对激情的说法正确的是()A、来自共同愿景B、具有强大的感染力C、是创新的源动力D、能够激发学习的热忱

题目

下列对激情的说法正确的是()

  • A、来自共同愿景
  • B、具有强大的感染力
  • C、是创新的源动力
  • D、能够激发学习的热忱
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第1题:

学习型组织的5个组成部分分别为()

  • A、系统思考、自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习
  • B、系统思考、有效组织、激励模式、共同愿景、不断学习
  • C、独立思考、有效组织、心智模式、共同愿景、团队学习
  • D、独立思考、自我超越、激励模式、共同愿景、不断学习

正确答案:A

第2题:

下列关于学习型组织的精神说法正确的是()

  • A、学习是动力,思考是源头,创新是灵魂
  • B、学习是源头,思考是动力,创新是灵魂
  • C、学习是动力,思考是灵魂,创新是源头
  • D、学习是源头,思考是灵魂,创新是动力

正确答案:B

第3题:

下面关于共同愿景的说法错误的是()

A 共同愿景就是团队的共同目标

B 共同愿景是可望不可及的梦想

C 共同愿景要对每个员工有激励力量

D 共同愿景必须具有现实性和挑战性


正确答案:B

第4题:

学习型组织的基本特征有()

  • A、有共同的理想或愿景
  • B、有解决问题的思维
  • C、成员之间可以坦诚沟通
  • D、具有创新精神

正确答案:A,B,C,D

第5题:

在学习型组织中,()是全体员工的共同目标,更是他们行动的导向。

  • A、创造高利润
  • B、构建学习文化
  • C、实现共同愿景
  • D、推动组织创新

正确答案:C

第6题:

创新离不开(),没有热忱,不论具有多高的创新能力,都不能发挥出来。

  • A、坚持
  • B、热情
  • C、热忱
  • D、激情

正确答案:C

第7题:

提升创新团队领导力的方法之一是:用美好的愿景鼓舞人心。其中,对美好的愿景的要求包括()。

  • A、愿景要能放远未来
  • B、远景要清晰明确
  • C、愿景要高远模糊
  • D、愿景要有感染力
  • E、愿景要与目标一致

正确答案:A,B,D,E

第8题:

根据彼得·圣吉的观点,学习型组织的五项修炼是指()。

A:自我超越、改善心智模式、建立共同世界观、团队学习、系统思考
B:自我反省、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考
C:自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、线性思考
D:自我超越、改善心智模式、建立共同愿景、团队学习、系统思考

答案:D
解析:
1990年,彼得·圣吉在其著作《第五项修炼——学习型组织的艺术与实务》中,明确提出了传统企业进行修炼的五个关键性方面:①自我超越;②改善心智模式;③建立共同愿景;④团队学习;⑤系统思考。

第9题:

愿景的特征有()。

  • A、能够深层次激励追随者
  • B、是未来与现实的平衡
  • C、应具有一定的时限性
  • D、能激发斗志

正确答案:A,B,C

第10题:

()是激发人们科研创新的永恒的强大动力。


正确答案:国魂

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