整合模式
联合模式
内置模式
外置模式
第1题：
第2题：
员工援助计划是组织帮助员工及其家属解决职业心理健康问题，由组织出资为员工设置的系统培训项目。
第3题：
下列有关员工心理援助项目的表述， 错误的有( )： ①员工心理援助是企业内部正式的系统项目， 通过项目实施与推动， 为面临情绪压力、 酗酒、 赌博等问题的员工提供咨询、 引导及有效的治疗措施， 帮助他们渡过困难的过程。 ②员工心理援助项目最早起源于 19 世纪末的英国; ③目前世界 500 强中相当数量的外资企业已经建立了员工心理援助项目， 而我国的本土企业尚未实施此项目; ④企业实施员工心理援助项目的方式基本有四种。
A. ①③
B. ①②④
C. ②③
D. ②③④
第4题：
中国政府部门第一例员工援助计划是上海徐汇区政府实施的公务员员工援助计划。
第5题：
企业实施员工援助计划，需要在教育培训阶段对员工培训，主要内容是（）。
第6题：
第7题：
企业内部员工援助计划实施部门与外部专业机构联合，共同为企业提供员工援助计划服务，这种员工援助计划设计模式称为（）。
第8题：
第9题：
在员工服务计划中，针对员工酗酒、赌博、吸毒、家庭暴力或其他疾病造成的心理压抑等问题提供咨询和帮助的服务计划属于（）
第10题：
以下是政府建立的员工援助计划案例的是（）