事业单位工作人员考核包括()

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多选题
事业单位工作人员考核包括()
A

平时考核

B

年度考核

C

聘期考核

D

任期考核

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第1题:

:事业单位工作人员考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核思想道德水平。( )


正确答案:×
事业单位工作人员考核的内容包括德、能、勤、绩四个方面,重点考核工作实绩。

第2题:

事业单位工作人员的考核分为平时考核和( ).

A.每月考核

B.学期考核

C.季度考核

D.年度考核


正确答案:D

第3题:

:事业单位工作人员考核要坚持客观公正、民主公开、注重实绩的原则。( )


正确答案:√

第4题:

下列关于事业单位考核制度的说法错误的是()。

A:事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务,重点考核工作人员的工作绩效
B:事业单位考核分为绩效考核、年度考核和聘期考核
C:事业单位年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次
D:事业单位考核应当听取服务对象的意见和评价

答案:B
解析:
事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务,全面考核工作人员的表现,重点考核工作绩效。考核应当听取服务对象的意见和评价。考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次,聘期考核的结果可以分为合格和不合格等档次。考核结果作为调整事业单位工作人员岗位、工资及续订聘用合同的依据。

第5题:

师德考核每年一次,与事业单位工作人员年度考核同步进行()

此题为判断题(对,错)。


答案:对

第6题:

:事业单位工作人员对年度考核结果如有异议,可以在接到考核结果通知之日起十五日内向考核组织申请复核。


正确答案:
事业单位工作人员对年度考核结果如有异议,可以在接到考核结果通知之日起十日内向考核组织申请复核,考核组织在十日内提出复核意见,经部门或单位负责人批准后以书面形式通知本人。其中,如复核结果仍被确定为不合格等次的人员对复核意见不服,可以向上一级主管单位人事机构提出申诉。

第7题:

事业单位对工作人员的考核分为() ?

A.平时考核

B.年度考核

C.聘期考核

D.离任考核


参考答案:ABC

第8题:

《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,事业单位工作人员受到警告处分的,在作出处分决定的当年,年度考核不能确定为____等次。


正确答案:优秀

第9题:

对年度考核实行告诫的事业单位工作人员,暂不兑现考核结果,待告诫期满,依据所定等次办理。()


参考答案:正确

第10题:

根据《事业单位人事管理条例》的相关规定,下列不属于对事业单位工作人员考核的是( )(易混)

A.平时考核
B.年度考核
C.聘期考核
D.业绩考核

答案:D
解析:
事业单位工作人员的考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。

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