由公司每年向该计划提供股票或用于购买股票的现金,职工不需做任何支出
由员工持股信托基金会持有员工的股票,并定期向员工通报股票数额及其价值
当员工退休或因故离开公司时,将根据一定年限的要求相应取得股票或现金
银行贷款给公司,再由公司借款给员工持股信托基金会,或者由公司做担保,由银行直接贷款给员工持股信托基金会
第1题:
A、利润分享计划
B、股票期权计划
C、收益分享计划
D、员工持股计划
第2题:
此题为判断题(对,错)。
第3题:
向贷款机构筹集款项, 由企业的信托基金会用于购买企业已有的或新发行股票的员工持股计划为( )。
A. 非杠杆型员工持股计划
B.杠杆型员工持股计划
C. 成长型员工持股计划
D. 非成长型员工持股计划
第4题:
第5题:
第6题:
此题为判断题(对,错)。
第7题:
下列对员工持股计划的描述不正确的是( )。
A.员工持股即赋予员工持有企业股份的权利,这是一种新的所有权管理理念
B.员工持股计划规定受益人,一般为高级经理人员,最近开始向普通员工延伸
C.员工持股计划规定有效期,依法律或合同规定
D.员工持股计划中的普通员工的持股数量有限制,高管可不受限制
第8题:
向贷款机构筹集款项, 由企业的信托基金会用于购买企业已有的或新发行的股票, 这种员工福利是( )。
A. 企业年金
B. 利润分享计划
C. 非杠杆型员工持股计划
D. 杠杆型员工持股计划
第9题:
第10题: