名词解释题情感维度

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名词解释题

情感维度

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第1题：

父母教养行为的()是指父母在与儿的互动中表现出来的反应和情感的量.

A温暖维度

B情感维度

C控制维度

D管理维度

参考答案：A

第2题：

()是指领导者尊重和关心下属的看法和情感，更愿意与下属建立相互信任的工作系。

A:关怀维度
B:认可维度
C:结构维度
D:尊重维度

答案：A

解析：

对领导行为的早期研究显现出关怀维度和结构维度两个维度。关怀维度是指领导者尊重和关心下属的看法和情感，更愿意与下属建立相互信任的工作关系。关怀的行为表现为：帮助下属解决个人问题，友善而平易近人，待人公平，十分关心下属的生活、健康、工作满意感等问题。

第3题：

领导者尊重和关心下属的看法和情感，更愿意与下属建立相互信任的工作关系，指的是( )。

A．关怀维度

B．认可维度

C．结构维度

D．尊重维度

正确答案：A
A【解析】对领导行为的早期研究显现出关怀维度和结构维度两个维度。关怀维度是指领导者尊重和关心下属的看法和情感，更愿意与下属建立相互信任的工作关系。关怀的行为表现为：帮助下属解决个人问题，友善而平易近人，待人公平，十分关心下属的生活、健康、工作满意感等问题：

第4题：

一般而言，关系承诺包括的维度有（）。

A、收益维度
B、经济维度
C、满意维度
D、情感维度
E、时间维度

正确答案:B,D,E

第5题：

领导行为中的（）指的是领导者尊重和关心下属的看法和情感，更愿意与下属建立相互信任的工作关系。

A．结构维度
B．认可维度
C．关怀维度
D．尊重维度

答案：C

解析：

领导行为风格的确定；
所有的领导都是不一样的，在一定程度上他们可能都有自己的特质，而在个人的领导方式和风格上也同样存在着差异。然而对领导行为和风格的研究认为，实际上，大多数领导可以根据与他们总体领导方式相关的几个维度来进行分类。对领导行为的早期研究显现出以下两个维度：即结构维度和关怀维度。其中，关怀维度指的是领导者尊重和关心下属的看法和情感，更愿意与下属建立相互信任的工作关系。

第6题：

MBTI性格理论基本概念类型包含几个维度?()

A内倾---外倾维度

B感觉---直觉维度

C思维---情感维度

D知觉---判断维度

参考答案：ABCD

第7题：

（）是指领导者尊重和关心下属的看法和情感，更歷意与下属建立相互信任的工作关系。
A关怀维度 B认可维度 C结构维度 D尊重维度

答案：A

解析：

第8题：

父母的()是指,父母试图加诸于儿童身上的管理和监督。

A温暖维度

B情感维度

C控制维度

D管理维度

参考答案：C

第9题：

Andrews和Withey（1976）又提出了主观幸福感的第三个维度（）

A、正性情感
B、认知维度
C、生活满意感

正确答案:B

第10题：

情感维度

正确答案: 喜欢考虑对自己和别人来说什么事重要的。会在头脑中将自己放在情境所涉及到的所有人的位置上并试图理解别人的感受，然后在此基础上根据自己的价值判断做出决定。从对他人表示赞赏和支持中获得活力。目标是创造和谐的氛围，把每一个人都当做一个独特的个体来对待。

情感维度

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