简述服务利润链理论的主要观点。

题目
问答题
简述服务利润链理论的主要观点。
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相似问题和答案

第1题:

服务利润链理论认为,企业获利能力的强弱主要决定于()。

A:顾客满意度
B:服务人员满意度
C:服务人员忠诚度
D:顾客忠诚度

答案:D
解析:
服务利润链的基本思想是:企业获利能力的强弱主要是由顾客忠诚度决定的。

第2题:

简述服务利润链理论的主要观点。


正确答案: (1)顾客的忠诚是促进增加利润和公司发展的主要因素:忠诚是顾客满意的直接结果
(2)满意度主要受提供给顾客的服务的价值的影响
(3)价值是由满意的、忠诚的和具有生产能力的员工创造出来的
(4)员工的满意度主要来自高质量的支持服务和政策
(5)这些政策使员工可以把高质量的服务提供给顾客

第3题:

简述成就动机理论的主要观点。


正确答案:
成就动机理论的主要代表人物是阿特金森。他认为,个体的成就动机可以分成两类,一类是力求成功的动机,一类是避免失败的动机。力求成功者目的是获得成功,他们最可能选择成功概率为50%的任务。避免失败者则倾向于选择非常容易或非常困难的任务

第4题:

根据服务利润链理论()主要受提供给顾客的服务的价值的影响。

  • A、顾客忠诚
  • B、顾客满意
  • C、顾客价值
  • D、员工满意

正确答案:B

第5题:

根据服务利润链理论,服务企业获利能力的强弱主要是由()决定的

  • A、顾客满意度
  • B、顾客忠诚度
  • C、服务人员满意度
  • D、服务人员忠诚度

正确答案:B

第6题:

简述人际关系理论的主要观点。


答案:
解析:
①工人不仅是“经济人”,还是“社会人”;(2分)②企业内部存在着非正式组织;(1分)③工人的士气是提高劳动生产效率的最重要因素;(1分)④新型的领导能力应着力于提高职工的社会满足感。(1分)

第7题:

请简述服务利润链的思想。


正确答案:企业的利润大小和增长速度取决于顾客的满意度和忠诚度。
顾客的满意度和忠诚度取决于他们获得的服务价值(也称顾客价值)的大小。
服务价值的大小取决于服务员工提供的服务质量和效率。
服务质量和服务效率又主要取决于员工的能力和他们对企业的忠诚度。

第8题:

根据服务利润链理论,服务企业获利能力的强弱主要是由(  )决定的。
A.客户满意度
B.客户忠诚度
C.服务人员满意度
D.服务人员忠诚度


答案:B
解析:
服务利润链的基本思想是:企业获利能力的强弱主要是由客户忠诚度决定的,客户忠诚是由客户满意度决定的,顾客满意是由顾客认为所获得的价值大小决定的,价值大小最终要靠工作富有效率、对企业忠诚的员工来创造,而员工满意度和忠诚度主要取决于企业的内部环境。

第9题:

根据服务利润链理论()是促进增加利润和公司发展的主要因素。

  • A、顾客忠诚
  • B、顾客满意
  • C、顾客价值
  • D、员工满意

正确答案:A

第10题:

简述皮亚杰的主要理论观点。


正确答案: 皮亚杰认为儿童心理发展就是通过外部刺激和图式的相互作用,即通过同化、顺应和平衡的机制而实现的,经过同化、顺应而达到暂时平衡,心理就得到发展,这样通过外部刺激和主体的不断相互作用,不断通过同化、顺应而达到平衡,心理就得到不断发展。
他认为,儿童发展分为四个阶段:感知运动阶段、前运算阶段、具体运算阶段、形式运算阶段。