第1题：
公司财务比率分析是将当年实际比率与以下几种标准比较后得出的，具体的标准不包括( )。
A．公司过去的最好水平
B．公司以往几年的平均水平
C．公司当年的计划预测水平
D．同行业的先进水平或平均水平
第2题：
A.行业工资薪金比率主要用于评估受雇人员扣缴单位申报的工资薪金项目是否与该行业同受雇人员工资薪金平均水平相近
B.职业工资薪金比率主要用于评估受雇人员扣缴单位申报的工资薪金项目是否与该职业受雇人员工资薪金平均水平相近
C.职务工资薪金比率主要用于评估受雇人员扣缴申报的工资薪金项目是否与类似职务受雇籍人员工资薪金平均水平相近
D.企业规模工资薪金比率主要用于评估扣缴或自行申报的工资薪金项目是否与相近同类企业受雇人员工资薪金平均水平
第3题：
结构分析法经常用于与同行业平均水平比较分析。( )
A．正确
B．错误
第4题：
以下情况，属于发现问题比较法中横向求异比较的是（）
A将某一对象与其他同类对象进行比较
B将某一对象的现实情况同其过去或未来的情况进行比较
C将本方制定的决策方案与预测到的对方可能采取的方案进行比较，从而发现其中的不同
D将本方事先制定的最优期望目标与通过预测可能实现的目标加以比较，从而找出他们之间的差距
第5题：
比率分析可以从当年实际比率与一定的标准比较后得出结论，可以选用的标准有（ ）。
A．公司历史最好水平
B．公司当年的计划预测水平
C．同行业的先进水平
D．同行业的平均水平
E．公司历史平均水平
第6题：
对某一指标当前状态进行比较的标准是( )。
A．与计划水平进行比较
B．与平均水平进行比较
C．与不同指标的上期水平进行比较
D．与不同指标的同期水平进行比较
第7题：
结构分析法经常用于与同行业平均水平比较分析。( )
第8题：
A.相对比较低，且低于世界平均水平
B.相对比较低，但不低于世界平均水平
C.基本与世界平均水平持平
D.相对比较高，但不高于世界平均水平
第9题：
第10题：
在进行同业比较分析时，最常用的是选择同业先进水平、平均水平作为比较的标准。