在小组工作中,工作员要分类妥善处理组员的问题,即工作者为了避免组员将问题复杂化,有时需要打断他的思绪并转移其实现,将问题

题目
单选题
在小组工作中,工作员要分类妥善处理组员的问题,即工作者为了避免组员将问题复杂化,有时需要打断他的思绪并转移其实现,将问题分解,然后一一对号入座地做出妥善处理,工作人员这样做实在运用( )
A

沟通和互动技巧

B

控制小组进程技巧

C

小组会议技巧

D

提升小组成员的社会责任感技巧

E

策划小组活动技巧

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

小组的互动模式的实施原则中有关社会工作者的角色是( )。

A.启发组员主动考虑问题,澄清组员的需要期待

B.动员组员主动思考和解决问题并强化发展目标

C.寻找所有组员的共同需求,挖掘小组的正向动力

D.向组员说明自己在小组中承担的角色,说明小组的作用

E.强调为服务对象工作,而不是与服务对象一起工作


正确答案:ABCD

第2题:

在某小组最后一次活动中,组员小王说:“我觉得咱们挺好的,能够相互信任。现在的社会上可不是这样,咱们能延长几次吗?一想到回到现实生活,我就特别紧张,最近都失眠了。”面对组员的离别情绪,社会工作者最宜采用的做法是()。

A:按原计划结束小组,将小王的问题搁置不予处理
B:更改计划加开小组,将小王的问题及时妥当处理
C:更改计划延长小组,将小王的问题交由组员讨论
D:按原计划结束小组,将小王的问题通过跟进解决

答案:D
解析:
考点:小组工作结束阶段社会工作者的任务。

第3题:

在小组工作中,工作员要适当挑战组员的内心,即工作者为了助人。有时要对组员的言行不一,表里不一以及试图逃避问题等行为做出挑战,提示其内心的矛盾和冲突。工作员这样做是在运用( )。

A.沟通和互动技巧

B.控制小组进程技巧

C.小组会议技巧

D.提升小组成员

E.策划小组活动技巧


正确答案:B
小组工作常用的技巧包括:沟通和互动技巧、控制小组进程技巧、小组会议技巧和策划小组活动技巧。其中控制小组进程技巧具体包括:适当的给出解释;提供精神支持;促进承担责任;避免行为失当;连接集体和个人;严格设定界限;适当挑战内心;飞来妥善处理和整合小组行动。而适当挑战内心的含义是:工作员压迫挑战组员的内心;即工作者为了助人,有时要对组员的言行不一、表里不一以及试图逃避问题等行为做出挑战,揭示其新的矛盾和冲突。见教材第五章第四节控制小组进程技巧。因此选项B正确答案。

第4题:

社会工作者小王所组建的小组的工作到了成熟阶段,此时,小王应该将工作重点放在()上。

A.协助组员解决问题
B.协助组员保持小组经验
C.协助组员重新建构小组
D.形成相对稳定的小组关系结构

答案:A
解析:
本题考查小组工作的成熟阶段。在小组的成熟阶段,社会工作者的工作重点在于协助组员解决问题。概括而言,主要包括四个方面:(1)维持小组的良好互动;(2)协助组员从小组中获得新的认知;(3)协助组员把认知转变为行动;(4)协助组员解决有关问题。

第5题:

在小组工作的准备阶段,遴选和评估组员时,社会工作者应注重()。

A:考虑潜在组员的来源
B:帮助潜在组员了解小组工作的意义与特点
C:考虑潜在组员共同或相似的问题、兴趣和愿望
D:根据小组的类型、特点及人数要求等确定组员

答案:C
解析:
考点:小组工作的准备阶段——组员的招募及遴选。

第6题:

在小组工作的互动模式中,小组工作者会扮演协调者的角色,其任务是( )。

A.启发组员主动考虑问题

B.组织组员展开集体行动

C.寻找所有组员的共同需求

D.挖掘小组的正向动力

E.动员组员主动思考和解决问题并强化发展目标


正确答案:ACDE
解析:在互动模式的实施原则中,小组工作者扮演着协调者的角色,其主要任务是:首先应启发组员主动考虑问题;澄清组员的需要期待,寻找所有组员的共同需求;挖掘小组的正向动力;动员组员主动思考和解决问题并强化发展目标。其次,向组员说明自己在小组中承担的角色,说明小组的作用。其中选项ACDE符合题意。见教材第五章第二节互动模式的实施原则。

第7题:

在某小组最后一次活动中,组员小王说:“我觉得咱们挺好的,能够相互信任。现在的社会上可不是这样,咱们能延长几次吗 一想到回到现实生活,我就特别紧张,最近都失眠了。”面对组员的离别情绪,社会工作者最宜采用的做法是( )。

A.按原计划结束小组,将小王的问题搁置不予处理
B.更改计划加开小组,将小王的问题及时妥当处理
C.更改计划延长小组,将小王的问题将由组员讨论
D.按原计划结束小组,将小王的问题通过跟进解决

答案:D
解析:

第8题:

社会工作者在小组工作的成熟阶段,应将工作重点放在( )。

A.协助组员解决问题

B.协助组员保持小组经验

C.协助组员重新建构小组

D.形成相对稳定的小组关系结构


正确答案:A
在小组工作的后期即成熟阶段,社会工作者的工作重点在于协助组员解决问题。概括而言,主要包括四个方面:(1)维持小组的良好互动;(2)协助组员从小组中获得新的认知;(3)协助组员把认知转变为行动;(4)协助组员解决有关问题。

第9题:

在某小组最后一次活动中,组员小玉说:“我觉得咱们挺好的,能够相互信任。现在的社会上可不是这样,咱们能延长几次吗?一想到回到现实生活,我就特别紧张,最近都失眠了。”面对组员的离别情绪,社会工作者最宜采用的做法是( )。
?

A.按原计划结束小组。将小玉的问题搁置不予处理

B.更改计划加开小组,将小玉的问题及时妥当处理

C.更改计划延长小组,将小玉的问题交由组员讨论

D.按原计划结束小组,将小玉的问题通过跟进解决

答案:D
解析:

第10题:

小组工作是社会工作的基本方法之一,它可以发挥多方面的作用,其特点包括()。

  • A、注意所有成员在参与过程中实现自我的改变和成长
  • B、组员之间可以通过分享经验而相互支持
  • C、组员之间有共同目标,以群体力量解决问题
  • D、组员间必须共同进退,组员个别需要并不重要
  • E、小组过程中,组员学会完全认同小组工作者的决策

正确答案:A,B,C

更多相关问题