素质洋葱模型中的各核心要素由内至外分别是()、个性、()、社会角色、态度、知识、技能等。

题目
填空题
素质洋葱模型中的各核心要素由内至外分别是()、个性、()、社会角色、态度、知识、技能等。
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第1题:

胜任素质模型冰山以下的部分包括()。

A、知识与技能

B、社会角色

C、自我认知

D、特质与动机


参考答案:BCD

第2题:

“洋葱模型”将人的素质归纳为( )。

A.内在素质
B.主见
C.作风
D.外在行为
E.知识和技能

答案:A,D,E
解析:
无领导小组讨论是员工素质测评的一种方法,目前流行的素质理论包括素质的“冰山模型”或“洋葱模型”,把人的素质从里到外大致划分成为内在素质(态度、动机、价值观等)、知识和技能、外在行为三部分,其中内在素质只能通过外在行为来衡量。

第3题:

胜任力模型就是为了完成某项工作,达成某一绩效目标,要求任职者具备的一系列不同素质要素的组合,其中包括()

A、不同的动机表现

B、个性与品质要求

C、自我形象与社会角色特征

D、知识与技能水平


正确答案:A、B、C、D

第4题:

在冰山素质模型中,属于显性的基本素质的是()

  • A、行为要素
  • B、核心能力
  • C、知识和技能
  • D、特质和动机

正确答案:C

第5题:

美国学者R.博亚特兹对麦克利兰的素质理论进行了深入和广泛的研究,提出了“素质洋葱模型”,展示了素质构成的核心要素,并说明了各构成要素可被观察和衡量的特点。()


正确答案:正确

第6题:

“洋葱模型”将人的素质归纳为()。

A:态度和动机
B:主见和作风
C:价值观
D:外在行为
E:知识和技能

答案:D,E
解析:
“洋葱模型”把人的素质从里到外划分为内在素质、知识和技能、外在行为三部分。

第7题:

将胜任力划分为三个层次:核心层(动机和个性特质);中间层(自我概念、社会角色、态度、价值观);最外层(知识和技能)的胜任力模型是()

  • A、冰山模型
  • B、洋葱模型
  • C、金字塔模型
  • D、有效绩效模型

正确答案:B

第8题:

素质的冰山模型提出素质存在五个领域,即知识与技能、社会角色、自我形象、品质、动机。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第9题:

美国学者R.博亚特兹提出了(),展示了素质构成的核心要素,并说明了各构成要素可被观察和衡量的特点。

  • A、素质洋葱模型
  • B、冰山模型
  • C、精神分析模型
  • D、社会角色督导模型

正确答案:A

第10题:

素质洋葱模型中的各核心要素由内至外分别是()、个性、()、社会角色、态度、知识、技能等。


正确答案:动机;自我形象与价值观

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