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与投资建设项目人力资源管理总是联系在一起的专业管理是建设项目的（　　）。[2011年真题]

题目
单选题
与投资建设项目人力资源管理总是联系在一起的专业管理是建设项目的（　　）。[2011年真题]
A

技术管理

B

组织管理

C

经济管理

D

成本管理

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第1题：

建设项目人力资源管理主要包括(　 )四个环节。

A:组织规划
B:人员招聘
C:人员作用
D:团队能力开发
E:薪酬管理与激励

答案：A,C,D,E
解析：

第2题：

（）是指为了发挥建设项目管理组织成员的积极性并促进其发展，根据激励理论将对组织成员的工作回报与建设项目的目标有机结合起来的管理活动。

  • A、薪酬管
  • B、合同管理
  • C、质量管管
  • D、人力资源管理

正确答案:A

第3题：

下列有关对人力资源管理和建设项目管理关系描述正确的是( )。

A:人力资源管理服务于建设项目管理
B:建设项目管理本身则包含了人力资源管理
C:人力资源管理是建设项目管理的一部分
D:人力资源管理包含了建设项目管理
E:人力资源管理和建设项目管理是两个平等的管理项目

答案：A,B,C
解析：

第4题：

单选题
下列关于人力资源管理的说法正确的是（）。
A

人力资源管理的根本作用，就是通过一系列的人力资源管理方法和措施，最终实现其目标

B

人力资源管理不是建设项目管理的一部分

C

建设项目管理服务于人力资源管理

D

建设项目管理本身没有包含人力资源管理


正确答案： B
解析： 暂无解析

第5题：

建设项目人力资源管理包括（）。

  • A、人员沟通
  • B、组织规划
  • C、人员任用
  • D、团队能力开发
  • E、薪酬管理与激励

正确答案:B,C,D,E

第6题：

建设项目团队是人力资源管理至关重要的组成部分，以下都是建设项目团队的输入，除了：（）

  • A、项目人员分派
  • B、项目管理计划
  • C、资源日历
  • D、绩效报告

正确答案:D

第7题：

下列关于人力资源管理的说法正确的是（）。

  • A、人力资源管理的根本作用，就是通过一系列的人力资源管理方法和措施，最终实现其目标
  • B、人力资源管理不是建设项目管理的一部分
  • C、建设项目管理服务于人力资源管理
  • D、建设项目管理本身没有包含人力资源管理

正确答案:A

第8题：

建设项目人力资源管理的团队能力开发环节其方法包括( )。

A:人力资源的开发和培训
B:绩效改善
C:人员配合
D:团队建设活动
E:一般的人力资源管理方法

答案：A,C,D,E
解析：

第9题：

多选题
建设项目人力资源管理包括（）。
A

人员沟通

B

组织规划

C

人员任用

D

团队能力开发

E

薪酬管理与激励


正确答案： D,C
解析： 暂无解析

第10题：

单选题
建设项目团队是人力资源管理至关重要的组成部分，以下都是建设项目团队的输入，除了：（）
A

项目人员分派

B

项目管理计划

C

资源日历

D

绩效报告


正确答案： D
解析： 暂无解析

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