不算剽窃,因为他没有直接用同事的数据
只是借鉴同事方法,实验是他独立完成,不构成剽窃
明明得知同事的实验方法还没有发表,擅自窃用,是剽窃
第1题:
某心理治疗师在遇到一位他治疗的患者及同事时,当着该同事的面询问其近来的心理状况,该心理治疗师违背心理治疗原则是
A、灵活原则
B、真诚原则
C、回避原则
D、中立原则
E、保密原则
第2题:
如果你所在单位的一个同事平时爱抱怨,在单位考核时被定为不称职,领导让你把这个结果告诉那位同事,你该怎么说?请把考官当作那位同事,现场模拟一下。
第3题:
银行业从业人员在引用同事已经发表并获得著作权的论文及著述时,若是在内部文稿中交流,则不必提及来源。( )
A.正确
B.错误
第4题:
第5题:
银行业从业人员在引用同事已经公开发表并获得著作权的论文及著述时,若是在内部文稿中 交流,则不必提及来源。 ( )
第6题:
有个同事私下对你说起上司的隐私,并说上司做人不地道。你感觉同事说的似乎是真事儿,你会( )。
A.和他一同说
B.只听,不发表自己的看法
C.劝他委婉一点,以防被别人听见
D.劝同事打住
第7题:
银行业从业人员在引用同事已经公开发表并获得著作权的论文及著述时,若是在内部文稿中交流,则不必提及来源。 ( )
此题为判断题(对,错)。
第8题:
银行某工作人员发现同事在给客户介绍产品的时候刻意隐瞒了该产品的风险以实现销售目标,则该工作人员( )。
A.应当帮助同事隐瞒,以便增加银行销售额
B.不应越职过问,因为其他同事的行为应由有关部门监管
C.应当及时提示、制止,并视情况向所在机构或有关部门报告
D.应当立即监管部门检举该同事的违规行为,并且不应事先提醒该同事
第9题:
关于银行业从业人员尊重同事、互相监督的说法,下列选项错误的是( )。
A.相互尊重是保持良好同事关系的前提
B.不因同事健康状况而歧视同事
C.不剽窃同事的工作成果
D.不向所在机构报告同事违反机构内部规章制度的行为
第10题: