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单选题沟通过程中应抓住的关键点是：（）A 问题点B 关键点C 薄弱点D 以上都包括

题目
单选题
沟通过程中应抓住的关键点是：（）
A

问题点

B

关键点

C

薄弱点

D

以上都包括

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第1题：

两点控制法包括()

A、保利点

B、利润点

C、保本点

D、关键点


参考答案：AC

第2题：

下列关于关键控制点的说法正确的是：（）

  • A、关键控制点必须设置关键限值
  • B、一个关键控制点控制一个已识别出的危害
  • C、通过关键控制点的控制可以消除这一步骤产生的食品安全危害
  • D、每个食品企业都一定会存在关键控制点

正确答案:A

第3题：

在流程化的管理和督导中,需要抓住的重要因素是:()。

A.关键人

B.关键事

C.关键点

D.关键环节


正确答案：A

第4题：

抓住动情点是意境创造的关键。


正确答案:正确

第5题：

对质量控制点，正确的描述有：（）

  • A、质控点是在质量活动中需要重点进行控制的对象或实体
  • B、质控点应包括生产工艺过程的各个环节
  • C、质控点应包括生产工艺过程中可能导致质量问题的薄弱环节
  • D、质控点应包括对产品重要质量特性有重大影响的关键工序

正确答案:A,C,D

第6题：

主管人员应遵循控制关键点原理，是因为（ ）。

A.注重每一个细节通常是浪费和没有必要的
B.关键点都是例外情况
C.关键点容易出问题
D.计划是根据关键点制定的

答案：A
解析：
控制关键点原理是控制工作的一条重要原理。这条原理可表述为：为了进行有效的控制，需要特别注意在根据各种计划来衡量工作成效时有关键意义的那些因素。对一个主管人员来说，随时注意计划执行情况的每一个细节，通常是浪费时间精力和没有必要的。他们应当也只能够将注意力集中于计划执行中的一些主要影响因素上。事实上，控制住了关键点，也就控制住了全局。控制工作效率的要求，则从另一方面强调了控制关键点原理的重要性。

第7题：

沟通过程中应抓住的关键点是：（）

  • A、问题点
  • B、关键点
  • C、薄弱点
  • D、以上都包括

正确答案:D

第8题：

以下哪项不属于目前常用的人体骨架关键点的定义方式()。

A、18个关键点

B、14个关键点

C、25个关键点

D、7个关键点


答案：D

第9题：

简述沟通的策略的关键点。


正确答案: （1）与孩子沟通的基础是建立在尊重和技巧上的。
（2）赞美和奖赏不宜过度。
（3）在对付冲突和压力时。
（4）威胁时在向孩子挑战。
（5）若父母与孩子沟通时能蹲下或坐下。
（6）孩子可以学着为自己的行为为负责任。
（7）以孩子能理解的合理限制管教他。
（8）体罚比口头语言沟通的效果差，而且有伤害性。

第10题：

下列有关关键限值的描述正确的是（）

  • A、关键限值的作用是确保关键控制点的控制措施有效
  • B、对于由关键控制点设立的监视参数，有的应确定其关键限值；有的应按OPRP控制
  • C、关键限值是一个具体的值，不能是主观信息
  • D、以上都正确

正确答案:D

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