古典学派
人际关系学派
卡内基学派
权变理论
第1题：
传统公共行政学时期的主要组织理论学派有（）。
A泰勒的科学管理组织理论
B韦伯的官僚制组织理论
C法约尔的行政管理学派的组织理论
D梅奥的人际关系组织理论
E伍德沃德的权变组织理论
第2题：
下列理论流派关注组织结构与组织所处环境之间关系的是（）。
第3题：
下列有关组织结构的权变因素的观点中，错误的有（ ）。
A．组织结构的权变因素是指影响企业组织结构形成的外部条件和环境
B．组织设计的权变观点体现了不同企业的独特性
C．组织设计的权变观点体现了静态组织设计的思路
D．组织设计的权变观点强调了外部环境对企业的作用
第4题：
通常被认为涵盖“科学管理”内容的学派是（）
第5题：
随着环境因素对管理工作的影响程度越来越大，20世纪70年代，组织行为学发展出一个新的流派，称为（）
第6题：
系统权变学派认为，环境与组织其它分系统之间的纽带是（）
第7题：
“任何组织均应根据环境的变化来选择适宜的管理方式”，这是（）理论学派的观点。
第8题：
第9题：
下列不属于管理思想史上对人的因素重视的理论学派的是（）。
第10题：
涵盖权变理论的学派是（）。