人力资本投资的特性有（　　）。A.收益形式单一化B.动态性C.谁投资，谁收益D.连续性E.收益形式多样

题目

人力资本投资的特性有（　　）。

A.收益形式单一化B.动态性C.谁投资，谁收益D.连续性E.收益形式多样

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第1题：

关于人力资本投资，正确的是( )。

A．人力资本投资的利益发生在未来

B．人力资本投资的成本发生在未来

C．人力资本投资的利益发生在当前

D．人力资本投资的成本发生在当前

正确答案：AD
解析：人力资本投资的利益发生在未来；人力资本投资的成本发生在当前。

第2题：

下列关于人力资本投资的表述，正确的有( )。

A．人力资本投资理论认为，所有的劳动者都是同质的

B．人力资本投资的成本发生在当前，收益产生在未来

C．人力资本投资的收益总是会超过成本

D．人力资本投资的方式包括正规学校教育、在职培训、劳动力流动等

E．无论是对于国家还是对于个人及其家庭来说，人力资本投资都是越多越好

正确答案：BD
解析：人力资本投资理论认为，劳动者并不是同质的，人力资本投资的收益并不一定会超过成本，当人力资本投资的回报率小于其他投资的回报率时，这种投资便是不可取的，因此人力资本投资不是越多越好。

第3题：

人力资本投资的特性有（）。

A．收益形式单一化

B．动态性

C．谁投资，谁收益

D．连续性

E．收益形式多样化

正确答案：BDE
人力资本投资的特性包括：①连续性、动态性；②主体和客体具有同一性；③投资者与收益者的不完全一致性；④收益形式多样化。

第4题：

人力资本投资的特性有（）。

A.收益形式单一化
B.动态性
C.谁投资，谁收益
D.连续性
E.收益形式多样

答案：B,D,E

解析：

人力资本投资的特性包括：①连续性、动态性；②主体和客体具有同一性；③投资者与收益者的不完全一致性；④收益形式多样。

第5题：

人力资本投资收益率变化规律不包括( )。

A:人力资本投资的内生收益率递减
B:投资和收益之间的替代与互补关系
C:人力资本投资的预期收益递减
D:人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策

答案：C

解析：

人力资本投资收益率变化规律包括：①投资和收益之间的替代与互补关系;②人力资本投资的内生收益率递减规律;③人力资本投资收益变动规律与最优人力资本投资决策。

第6题：

关于人力资本投资，下面观点正确的有( )。

A．人力资本投资的利益发生在未来

B．人力资本投资的成本发生在未来

C．人力资本投资的利益发生在当前

D．人力资本投资的成本发生在当前

正确答案：AD
解析：人力资本投资的利益一般发生在未来，而人力资本投资的成本则发生在当前，所以选项BC错误。

第7题：

人力资本投资的特性有（）。

A.收益形式单一化
B.谁投资，谁收益
C.动态性
D.连续性
E.收益形式多样化确认答案

答案：C,D,E

解析：

人力资本投资的特性包括：①连续性、动态性；②主体和客体具有同一性；③投资者与收益者的不完全一致性；④收益形式多样化。因此，本题应该选CDE

第8题：

目前许多大学生毕业后不是直接参加工作，而是继续读研究生，请你运用人力资本投资的有关理论，完成下列问题：

关于人力资本投资，下面正确的观点有( )。

A．人力资本投资的利益发生在未来

B．人力资本投资的成本发生在未来

C．人力资本投资的利益发生在当前

D．人力资本投资的成本发生在当前

正确答案：AD

第9题：

企业集团人力资本管理的内容有（)

A.人力资本的战略管理
B.人力资本的获得与配置
C.人力资本的价值计量
D.人力资本投资
E.人力资本绩效评价

答案：A,B,C,D,E

解析：

企业集团人力资本管理的内容：1、人力资本的战略管理；2、人力资本的获得与配置；3、人力资本的价值计量；4、人力资本的投资；5、人力资本绩效评价；6、人力资本激励与约束机制。

第10题：

人力资本投资的特征是（）。
A.人力资本投资的连续性、动态性 B.人力资本投资主体与客体具有同一性
C.人力资本投资的投资者与收益者的不完全一致性
D.人力资本有一定的潜力 E.人力资本投资收益形式多样

答案：A,B,C,E

解析：

人力资本投资的特性有（　　）。

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