莱维特认为，组织变革中起到关键作用的因素包括，任务、技术以及（）
第1题：
A.人员
B.结构
C.任务
D.技术
第2题：
第3题：
哈罗德?莱维特将组织确定为( )等相互作用的变量。
A．机构
B．任务
C．技术
D．技能
E．角色
第4题：
莱维特认为信息沟通方式有四种，其中比较集中的信息沟通方式是（）。
第5题：
组织变革过程的主要变量因素：（）。
第6题：
第7题：
美国学者莱维特认为组成组织变革的模式的变量有结构、任务、技术和（）。
A战略
B资源
C领导
D人群
第8题：
此题为判断题(对，错)。
第9题：
美国管理学家哈罗德・莱维特提出，一个单位的组织变革一般都从三方面着手，它们是（）
第10题：
美国斯坦福大学管理心理学教授利维特认为，组织是一个系统，是由相互影响、相互作用的因素构成的动态系统，这些因素有（）