关于我国经济体制改革对员工福利制度的影响，以下说法正确的是（）。

员工福利制度和社会福利制度两者之间既有联系又有区别。 下列关于两者关系的说法， 正确的是( )。

A. 员工福利承担了部分社会福利的功能

B. 社会福利制度实施的责任主体是国家和企业

C. 员工福利制度实施的主要目的是提高员工生活保障

D. 员工福利是社会福利的组成部分

下列关于员工福利制度的陈述中，正确的有()：

①员工福利制度正在日益成为社会福利制度和现代企业制度的重要组成部分，成为人力资源管理的主要内容;

②任何国家和地区员工福利制度的建立和发展，离不开其所处的社会、经济、政治乃至人文环境;

③广义的员工福利制度包括法定福利和非法定福利;

④员工福利制度的发展对社会、经济、政治乃至人文环境没有什么影响;

⑤员工福利制度可以在一定程度上促进社会公平。

A、①②③④⑤

B、②③④⑤

C、①②④⑤

D、①②③⑤

关于劳动力市场与员工福利制度的陈述，以下正确的有( )：①劳动力市场涉及到用人单位给付报酬、确立福利待遇等诸多环节;②一般而言，劳动力市场供大于求会促进员工福利制度的发展;③员工福利对劳动力价格的影响主要取决于企业员工福利项目的支出与员工工资的比率;④员工福利制度和劳动力市场的流动性有着密切的联系;⑤员工福利也会影响劳动力的质量。

A.①②③④⑤

B.①②③④

C.①③④⑤

D.②③④⑤

关于经济发展与员工福利制度的关系，以下说法正确的是()。

①经济增长制约员工福利制度的范围、项目、内容和保障水平，一个增长的经济体可以提高员工福利制度的稳定性

②经济增长并不必然导致员工福利水平的提高，员工福利制度的完善是经济发展的一项内容

③员工福利具有储蓄效应、投资效应及激励与约束效应，可以为经济健康发展提供动力

④宽松的宏观经济政策有利于企业扩大投资，从而降低对员工福利的投入;而紧缩的宏观经济政策则会促进员工福利的发展

A、①②③

B、①②④

C、②③④

D、①②③④

员工福利制度与社会公平息息相关，以下关于二者关系的说法中，正确的有()。

①缴费确定型企业年金可以使劳动者收入与其贡献挂钩促进竞争过程的公平

②待遇确定型企业年金制度的建立有利于保证竞争结果的公平

③员工福利制度不完善会影响劳动收入的初次分配，降低劳动者报酬在GDP中的比重

④近二十年来，我国劳动者报酬占GDP比重逐年增大，促进了我国的社会公平

A、①②③

B、①②④

C、①③④

D、①②③④

关于员工福利制度，以下说法正确的是()。

①员工福利制度以解决特定的企业和社会问题为出发点，以采取某种经济措施为手段，以实现企业、社会和政府的某种预期为既定目标

②任何国家和地区员工福利制度的建立和发展，都离不开其所处的社会、经济、政治乃至人文环境

③员工福利制度的发展对社会、经济、政治乃至人文环境形成广泛而深远的影响

④员工福利制度作为社会福利制度和现代企业制度的重要组成部分，成为独立于企业人力资源管理的重要内容

A、①②

B、②③

C、①②③

D、①②③④

关于员工福利制度及其对社会公平的促进作用，以下说法正确的有()。

①完善的员工福利制度有利于保证社会成员竞争起点的公平。比如，员工福利项目中的遗属保障以及家庭和儿童补贴可以有效地保障员工幼儿的教育机会，促进下一代在社会竞争起点的公平

②完善的员工福利制度有利于保证社会成员竞争过程的公平。比如，缴费确定型(简称DC型)的企业年金制度

③完善的员工福利制度有利于保证社会成员竞争结果的公平。比如，待遇确定型(简称DB型)的企业年金制度

④建立完善的员工福利制度可以有效地提高劳动者报酬，促进社会公平

A、①②

B、②③

C、①③④

D、①②③④

（题干） 在长期的发展过程中，经济增长、经济发展与员工福利制度变迁之间的关系一直是学术界持续关注的问题。了解他们之间的关系，有助于我们从宏观上把握员工福利制度发展的正确方向。 关于经济增长、经济发展与员工福利制度的关系，以下说法正确的有( )：①经济增长决定着员工福利制度的范围、项目、内容与保障水平;②经济增长速度影响基金积累型员工福利的投资收益;③员工福利制度的完善是经济增长的一个具体方面;④单纯追求经济增长，牺牲社会保障与员工福利，必将毁坏经济持续增长的基础;⑤经济增长速度越快，员工福利也会越完善。A.①③④⑤

B.②③⑤

C.①②④

D.①②③④

经济体制改革对员工福利的影响是重大而深远的。比如，保障水平过高会减损经济效率，并造成新的社会不公。因此，在当前推进我国经济体制改革的进程中，要注意经济体制改革和员工福利制度建设之间协调配套的问题。( )A.对

B.错

（题干） 在长期的发展过程中，经济增长、经济发展与员工福利制度变迁之间的关系一直是学术界持续关注的问题。了解他们之间的关系，有助于我们从宏观上把握员工福利制度发展的正确方向。 关于经济增长、经济发展与员工福利制度的关系，以下说法正确的有( )：①经济增长决定着员工福利制度的范围、项目、内容与保障水平;②经济增长速度影响基金积累型员工福利的投资收益;③员工福利制度的完善是经济增长的一个具体方面;④单纯追求经济增长，牺牲社会保障与员工福利，必将毁坏经济持续增长的基础;⑤经济增长速度越快，员工福利也会越完善。A.①③④⑤

B.②③⑤

C.①②④

D.①②③④

根据美国经济学家查尔斯·P·金德尔伯格、布鲁斯?赫里克(1999)给经济发展下的定义，经济发展的含义包括( )：①物质福利，特别是低收入者物质福利的改善;②民众贫困以及与之相关联的无知、疾病和夭折的缓解和消除;③投入与产出水平的改善，就业水平的提高;④社会的公平和民主状况的改善;⑤全民福利水平的提高。

A.①②③⑤

B.①③④⑤

C.①②③④⑤

D.①②③④

经济发展与社会转型导致各国员工所面临的风险总量增大。其中，疾病风险的增加体现在( )：①脂肪肝、糖尿病等各种“富贵病”的患病率迅速提高;②亚健康、过劳死逐渐成为职业人群的共同威胁;③全球范围内医疗费用上涨速度超过了GDP的增长速度，导致个人和家庭医疗费用支出比例攀升;④医疗技术的进步使原来被定义为“绝症”的病种有了治愈的希望，医疗费用因此大幅增加;⑤一些具有很强传染性的新病种不断涌现。A.①②③④

B.②③④⑤

C.①②④⑤

D.①②③④⑤

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析，谢谢！

下列关于我国改革开放后员工福利制度和传统单位福利的说法中，正确的是()。

①传统单位福利制度中，各单位标准也存在很大差别

②传统单位福利制度仅相当于现代员工福利制度的第一层次

③现代员工福利制度的主要目标是参与市场竞争并促使利润最大化

④现代员工福利制度的维持必须借助政府干预和公共资源的初次分配

A、①②③

B、①②④

C、②③④

D、①②③④

关于我国经济体制改革对员工福利制度的影响，以下说法正确的是()。

A、经济体制改革的一项重要内容是社会保障体系的建立和完善，是法定员工福利项目建设和完善的过程

B、经济体制改革极大地解放了生产力，企业盈利能力普遍增强为企业提供员工福利创造了经济条件

C、建立与市场经济相适应的现代企业制度是经济体制改革的一项重要内容，而现代员工福利制度是现代企业制度的一个重要方面

D、以上说法都正确