人力资源配置的形式包括哪些内容（）A、移动配置型B、双向选择型C、流动配置型D、人岗关系型E、调整配置型

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人力资源配置的形式包括哪些内容（）

A、移动配置型
B、双向选择型
C、流动配置型
D、人岗关系型
E、调整配置型

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第1题：

项目人力资源管理控制的内容包括()。

A.人力资源的选择
B.编制人力资源需求计划
C.订立劳务分包合同
D.编制人力资源配置计划
E.进行教育培训和考核

答案：A,C,E

解析：

本题考核的是项目人力资源管理控制的内容。项目人力资源管理控制应包括：(1)人力资源的选择；(2)订立劳务分包合同；(3)教育培训和考核。

第2题：

人力资源配置的内容包括（）。

A、人力资源的地区配置
B、人力资源的部门配置
C、人力资源的行业配置
D、人力资源的职业配置
E、人力资源的组织配置

正确答案:A,B,C,D

第3题：

从哪些方面分析组织人力资源配置状况？

正确答案：
组织人力资源配置状况分析：
①、人与事总量配置分析。
②、人与事结构配置分析。
③、人与事质量配置分析。
④、人与工作负荷是否合理状况分析。
⑤、人员使用效果分析。

第4题：

什么是选择或资源配置，它包括哪些内容？

正确答案: 所谓选择就是如何利用既定的资源去生产经济物品，以便更好地满足人类的需求。
它包括：
（1）生产什么物品与生产多少
（2）如何生产
（3）生产出来的产品如何分配。

第5题：

建设方案研究内容不包括（）。

A、组织机构与人力资源配置
B、项目进度计划
C、原材料及燃料供应
D、资金筹措方案

正确答案:D

第6题：

生产企业人力资源配置有哪些依据？

正确答案: （1）国家有关劳动法律、法规及规章；
（2）项目建设规模；
（3）生产运行复杂程度与自动化水平；
（4）人员素质与劳动生产率要求；
（5）组织机构设置与生产管理制度；
（6）国内外同类项目的情况。

第7题：

人力资源成本包括哪些内容？

正确答案:根据经济学的理解，人力资源成本也可以按照不同的形式划分为直接成本和间接成本、原始成本和重置成本、实支成本和应付成本等很多种类，但根据人力资源及其管理本身的特点，我们认为人力资源成本可以分为获得成本、开发成本、使用成本、保障成本和离职成本等五大类。

第8题：

人力资源运动环节包括:()。

A、人力资源生产

B、人力资源发掘

C、人力资源配置

D、人力资源使用

参考答案：A,B,C,D

第9题：

我国农业劳动力资源配置的主要内容包括哪些？

正确答案: （1）物质生产部门与非物质生产部门之间的分配；
（2）农业部门与非农业部门之间的分配；
（3）农业内部各业之间的分配；
（4）当年生产与基本建设之间的分配；

第10题：

人力资源配置的基本原则包括以下哪些内容（）

A、优势定位原则
B、动态调节原则
C、能级对应原则
D、内部为主原则
E、竞争上岗原则

正确答案:A,B,C,D

人力资源配置的形式包括哪些内容（）

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