薪点表法下的宽带薪酬体系一般是由四个部分组成的,这四个部分是()

题目

薪点表法下的宽带薪酬体系一般是由四个部分组成的,这四个部分是()。

  • A、基本薪酬,绩效薪酬,津贴,福利保险
  • B、固定薪酬,可变薪酬,保险,带薪年假
  • C、岗位薪酬,能力薪酬,股权,福利保险
  • D、固定薪酬,浮动薪酬,津贴,福利保险
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第1题:

一个完整的企业战略一般是由战略思想、战略目标、战略重点、战略部署这四个部分组成的。( )

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第2题:

左边图形由四个部分组成,各部分通过平面上的变化可以组成新图形,下列选项中,不是由这四个部分组成的是__。


答案:D
解析:
左边图形中的两个箭头都是逆时针方向,选项D中下方的箭头方向是顺时针,故D项不能通过平面上的变化组成。

第3题:

商务谈判的PRAM模式是指谈判由()四个部分或步骤组成,同时这四个

部分是相互联系、相互促进的。

A.制定洽谈计划

B.建立信任关系

C.达成协议

D.协议的履行与关系的维持


参考答案ABCD

第4题:

薪酬体系是人力资源管理中极为重要的组成部分,一般由()部分组。

  • A、基本工资体系
  • B、奖金激励体系
  • C、员工福利体系
  • D、社会保险体系

正确答案:A,B,C

第5题:

()的主要特点是薪酬标准不是以金额表示的,而是用薪点表示的,而且点值的大小由企业或部门的经济效益确定。

A:一岗一薪制
B:一岗多薪制
C:岗位薪点薪酬制
D:技能薪酬制

答案:C
解析:
本题考查的是岗位薪点薪酬制的特点。

第6题:

总支出由四个部分构成,以下各项不是这四个部分之一的是( )。

A、消费

B、储蓄

C、投资

D、政府开支


参考答案:B

第7题:

( )的主要特点是薪酬标准不是以金额表示的,而是用薪点表示的,而且点值的大小由企业或部门的经济效益确定。

A.一岗一薪制
B.一岗多薪制
C.岗位薪点薪酬制
D.技能薪酬制

答案:C
解析:
本题考查的是岗位薪点薪酬制的特点。

第8题:

报表由标题、()、()和表尾四个部分组成。


参考答案:表头表体

第9题:

NET框架体系结构由()、()、()和()四个主要部分组成
CLR;统一类库;ADO.NET;ASP.NET

第10题:

以下对薪酬变动范围的论述中,错误的一项是()。

  • A、它实际上是最低薪酬水平与最高薪酬水平之间的相对差距
  • B、薪酬区间=顶薪点−起薪点
  • C、薪酬区间=顶薪点−中位值
  • D、薪酬区间=中位值−起薪点

正确答案:A

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