创建团队首先要明确的四个基本问题是什么?

题目

创建团队首先要明确的四个基本问题是什么?

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相似问题和答案

第1题:

创建团队首先要明确哪些基本问题()

  • A、团队目标
  • B、团队类型
  • C、团队成员构成
  • D、团队存在多久

正确答案:A,B,C

第2题:

整改方案“四个明确”的要求是什么?


正确答案: 明确整改的项目,明确整改的目标和时限要求,明确整改的具体措施,明确具体责任人,把对照检查中提出的整改思路和措施具体化,把解决问题和完善制度的工作要求具体化。

第3题:

创建项目团队要解决的问题是()。

A、团队目标

B、团队类型

C、团队成员构成

D、明确岗位职责和权限


答案:ABCD

第4题:

人机系统的分析设计要解决的四个基本问题是哪四个?


正确答案: ①人和机之间的合理分工。什么工作适合于人来完成,什么样的工作适合于由机来完成,既人机间的功能分配问题。
②人机结合形式问题。
③人机系统中,人使用什么工具和机械,即机械器具(产品)的设计问题。
④怎么评价人机系统的质量好坏,即系统评价问题。

第5题:

创业团队的创建一般遵循哪些原则()?

  • A、目标明确合理原则
  • B、互补原则
  • C、精简原则
  • D、动态开放原则

正确答案:A,B,C,D

第6题:

创建“工人先锋号”活动围绕“四个一流”的目标开展,请问“四个目标”是什么?


正确答案:“四个目标”是一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队。

第7题:

团队发展的四个阶段分别是什么?


正确答案:(1)组合期(2)摸索期(3)共识期(4)发挥期。

第8题:

明确信息组织的基本问题是做好信息组织工作的基础,在信息组织工作开展之前,首先要了解信息组织的目的与功能、做好信息组织工作应遵守的原则等基本问题。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第9题:

简述为实现SDH先进的网络管理,首先要考虑哪些基本问题。


正确答案: 一是同步问题,包括帧定位和同步状态;
二是通信问题,包括音频和数据通信;
三是性能监视问题,包括误码特性等国际与地区使用分区问题等。

第10题:

人际系统分析设计时,一般解决的四个基本问题/人际分析的内容是什么?


正确答案: 1)人和机之间的合理分工。
2)人际结合形式问题
3)人际系统中,人使用什么工具和机械,即机械器具(产品)的设计问题。
4)怎样评价人际系统的质量好坏,即系统评价问题。