已出版的标准测验
临床观察和记录
理论和专家的经验
日常生活经验
第1题：
第2题：
在进行人员素质测评笔试测验题目命制时，应考虑的问题有（）。
第3题：
系统误差的来源是()。
A、题目取样不当
B、题目用词的模棱两可
C、测验难度不当
D、测验题目的数目
第4题：
笔试测验编制的过程中，除了要确定测验的目的、制定编题计划、编制题目、题目的试测和分析、测验的合成等以外，还要进行（）等工作。
第5题：
编制测验题目时，题目的来源有（）
第6题：
第7题：
笔试测验有一些基本步骤，其中第一步是（）。
第8题：
心理测验题目的来源应该排除（ ）。
A．直接翻译国外测验的题目
B．已出版的标准测验
C．理论和专家的经验
D．临床观察和记录
第9题：
命题笔试测验的基本步骤是确定测验的目的、制定编题计划、编制题目、题目的试测与分析、测验的合成、（）。
第10题：
测题的编写时，题目的来源包括（）。