第1题：
简述制定培训项目计划给培训管理带来的好处。
第2题：
人力资源培训开发是一个系统工程，它包括以下几个基本步骤（）
第3题：
简述制定员工培训计划的步骤和方法。
第4题：
制定总体计划的步骤是：（）。
第5题：
制定培训计划的步骤包括（）
第6题：
第7题：
制定失业人员培训计划的程序一般包含以下5个步骤：⑴了解失业人员培训需求⑵了解用人单位用工需求⑶确定培训内容⑷编制培训计划⑸确定培训方式。
第8题：
安全文化建设的操作步骤是()。
A 建立机构、制定计划、培训骨干、宣传教育、努力实践
B 建立机构、培训骨干、制定计划、宣传教育、努力实践
C 宣传教育、建立机构、培训骨干、制定计划、努力实践
第9题：
简述制定培训规划的步骤。
第10题：
简述制定培训计划的步骤。