合成测验时应注意的问题包括()。

题目
多选题
合成测验时应注意的问题包括()。
A

先易后难

B

同类组合

C

讲究测验题目编排的方式

D

题型应多样化

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

通常在决定样本大小时,应注意的问题包括____。

A、总体的数量

B、群体的性质

C、测验方法

D、测验结果的精确度


参考答案:ABD

第2题:

简述教师在编制测验的是非题时应注意的问题。


答案:
解析:
(1)措辞严密,引发学生的慎重思考: (2)少用否定句: (3)避 免同时考察两个概念: (4)平衡答案种类: (5)保持题目长度相近。

第3题:

心理测验应注意的问题不包括()

A、统一指导语

B、统一时限

C、统一标准

D、建立常模


参考答案:C

第4题:

解释测验分数应注意哪些问题?


正确答案: ①测验分数代表一个区间,是分数上下的一段分数值,解释测验分数要避免把分数绝对化。
②一次测验成绩不能代表各方面的能力。不能仅凭某一次测验成绩便评定受测者各方面的能力。
③不同测验分数不能直接进行比较,只有将原始分数转化为导出分数以后,才可对测验分数进行比较和解释。
④让当事人了解解释分数的方法。在向有关人员公布测验分数时,为了不使其产生误解,应当对分数的意义进行解释。

第5题:

审核计划应包括哪些内容?在安排审核日程时应注意哪些问题?


正确答案: 审核计划应包括:审核目的;审核准则和引用文件;审核范围:包括受审核的部门(场所)、产品和过程;现场审核活动的日期和地点;现场日程安排,包括首末次会议时间;审核组成员。
注意:因地制宜,选择合适的审核方式;部门和场所不要有遗漏;标准要求条款不要遗漏;部门与要求配套合理;时间与工作量合理;审核员专业能力分工合理;审核组长负责(自己编或指定),管代批准;审核计划应提前发出。

第6题:

确定安全评价方法时应注意的问题不包括( )。


正确答案:B

第7题:

应用自编测验时应注意哪些问题?
1)合理地执行测验的规定
2)主试在测试过程中应做好全面的记录
3)要注意审慎地解释并合理地使用测试结果

第8题:

合成测验的注意事项。


参考答案:先易后难;同类组合;讲究测验题目编排的方式。

第9题:

试述在人员测评中运用人格测验时需要注意的问题。


正确答案:人格测验的应用需要注意以下7个问题:
1)要使用所测人格物质广度大的人格测验。
2)要使用“正确”答案不明显的人格测验。
3)要根据职位不同确定是否在人员素质测评中使用人格测验。
4)必须根据工作要求确定需要测量哪些人格物质。
5)一般来说,人格测验安排在能力测验之后施测。
6)要使用那些信度都比较高的人格测验。
7)人格测验的使用,需要专业人员的辅导或参与。

第10题:

使用智力测验时应注意哪些问题?      


正确答案: (1)智力是动态过程,不能贴标签;
(2)智力有多种成分,人的能力是多方面的,只给出单一智商值结果的测验可能不太恰当;
(3)注意智力测验的文化适用性;
(4)多因素影响智力测验结果,如健康、环境氛围等。