绩效考评的内容一般包含三个维度()

题目
单选题
绩效考评的内容一般包含三个维度()
A

态度、绩效、能力

B

行为、结果、素质

C

态度、绩效、结果

D

行为、绩效、能力

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第1题:

绩效考评主体选择的一般原则包括()

A.绩效考评主体的职位要比被考评者高
B.绩效考评主体的选择要有助于实现一定的管理目的
C.绩效考评主体应对所评价岗位的工作内容有一定了解
D.绩效考评主体必须是和公司签有正式劳动合同的员工
E.绩效考评主体所考评的内容必须基于他可以掌握的情况

答案:B,C,E
解析:

第2题:

绩效考评表格的形式各异、多种多样,但内容基本相似,无论是纸质的考评表格,还是电子的考评表格,都是由一些基本要素构成,通常要包含哪几部分内容?


答案:
解析:
1.绩效考评表标识
2.员工基本信息
3.考评指标及标准
4.绩效考评权重
5.绩效考评周期
6.绩效考评主体
7.员工的意见陈述
8.审核意见
9.绩效考评跟踪管理记录
10.备注说明
11.签字

第3题:

绩效的考评具体方法一般分为三个大类,即 ()

A. 关键绩效因素法、360 度考评法、常规考评法

B. 业绩法、能力法、态度法

C. 目标认同考评方法、员工比较考评方法、标准工作考评方法

D. 业绩法、能力法、360 度考评法


正确答案:C

第4题:

()是绩效考评能否取得预期的关键

  • A、绩效考评内容体系
  • B、绩效考评标准体系
  • C、绩效考评对象
  • D、绩效考评反馈

正确答案:D

第5题:

现代绩效考评中员工绩效的内容一般涵盖()

  • A、业绩
  • B、年龄
  • C、学历

正确答案:A

第6题:

绩效考评主体选择的一般原则有()。

A.绩效考评主体所考评的内容必须基于他可以掌握的情况
B.绩效考评主体所考评的内容包含所有方面
C.绩效考评主体应对所评价职位的工作内容有一定的了解
D.有助于更好地管理控制下属
E.有助于实现一定的管理目的

答案:A,C,E
解析:
绩效评价主体选择的一般原则:1.绩效评价主体所评价的内容必须基于他(她)所掌握的情况; 2.绩效评价主体对所评价岗位的工作内容有一定的了解;3.有助于实现一定的管理目的。

第7题:

绩效管理的关键点由什么构成的()。

  • A、四个维度、四个层面
  • B、三个维度、三个层面
  • C、四个维度、三个层面
  • D、三个维度、四个层面

正确答案:C

第8题:

根据考评内容的不同,绩效考评可以分为)。

A.素质导向型绩效考评
  B.能力向导型绩效考评
  C.行为导向型绩效考评
  D.环境向导型绩效考评
  E.效果导向型绩效考评

答案:A,C,E
解析:

第9题:

我国绩效考评的一般内容包括()。


正确答案:德、能、勤、绩

第10题:

《幼儿园教师专业标准》的基本内容包含()与师德、专业知识与专业能力三个维度。


正确答案:专业理念

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