问题:作为近代新儒学的代表人物,除梁启超师徒外,还有()、()、冯友兰等人。
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问题:人员配备的基本要求是谋求人与事的优化组合,实现人与事的不断发展,为此,人员配备过程中应遵循以下原则()A、因事择人B、因才用人C、动态平衡D、经济效益E、因人设岗
问题:安全需要包括()A、人身安全B、经济的保障C、环境的稳定性和可预知性D、情感和归属的需要E、得到他人的尊重
问题:按决策的重复程度不同,可以将决策分为()A、确定型决策B、风险型决策C、非确定型决策D、程序性决策E、非程序性决策
问题:穆旦诗歌《我》怎样表达了“残缺的我”的主题?
问题:受挫后的破坏性行为主要有()A、侵略B、放弃C、退化D、推诿E、反向行为
问题:实际绩效出正偏差是因为员工努力工作的结果。
问题:管理发展的总趋势可以概括为以下方面()A、管理理念的人本化B、管理手段的柔性化C、管理运营的虚拟化D、管理手段的刚性化E、中小企业的崛起
问题:历史上最体现法制特色的王朝是()。A、秦B、西汉C、东汉D、唐
问题:下列属于“内激励”的是()A、人们对工作本身的兴趣B、工作对人的挑战性C、工作中体会到的责任感D、成就感E、人们从工作本身体会到的价值和意义
问题:合同法
问题:剑文化原本跟侠文化的关系不大,但后来的发展过程中出现了两种趋势,第一种就是跟侠文化结合起来,第二种就是跟()结合起来。
问题:借人资金不属于组织资源。
问题:分析指出下列合成词的结构类型。权衡
问题:组织内部正式沟通优点包括()A、沟通效果较好、有较强的约束力B、易于保密C、沟通速度比较慢,而且显得刻板D、沟通过程比较难以控制E、传递的信息往往不确切
问题:间歇强化的方式有()A、固定间隔强化B、可变间隔强化C、固定比率强化D、可变比率强化E、连续强化
问题:霍桑实验的内容包括()A、照明实验B、继电器装配实验C、访谈实验D、电话线圈装配实验E、生铁搬运试验
问题:高耸型组织的缺点表现在()A、过多的管理层次,需要配备较多管理人员,导致了管理费用过高B、增加了各层次及部门间协调工作C、整个组织的信息传递速度迟缓而且易于失真D、高层主管不易了解基层现状,容易滋生官僚主义E、加大了计划工作的控制难度,组织整体缺乏弹性,应变能力较差
问题:人民法院审理民事案件,不公开进行的有()的案件。A、涉及个人隐私B、涉及多数人隐私C、涉及国家秘密D、审判员认为不宜公开审理
问题:非正式沟通的缺点是()A、沟通过程比较难以控制B、传递的信息往往不确切C、方式呆板、速度迟缓D、可以传播一些不便正式传播的信息E、能够提供正式沟通中难以获得的信息