新录用人员试用期满经考核不合格的,不予任职,并按有关规定延长试用

题目

新录用人员试用期满经考核不合格的,不予任职,并按有关规定延长试用期。

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相似问题和答案

第1题:

根据《中华人民共和国公务员法》规定,新录用的公务员试用期为()年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。

A半

B一

C两

D三


参考答案:B

第2题:

新录用的公务员试用期为()。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。

A.三个月

B.六个月

C.一年

D.十八个月


参考答案:C

第3题:

新录用的公务员试用期为两年。试用期满合格的,予以任职。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误

第4题:

新录用的公务员试用期为6个月。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。( )

参考答案:错误


正确答案:×
《公务员法》第32条规定:“新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。” 

第5题:

新录用的公务员试用期为( )。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。

A.一年

B.三年

C.四年

D.二年


参考答案:A

第6题:

新录用的公务员试用期满合格的,予以任职;不合格的,继续培训教育1个月,仍不合格的,取消录用。()


参考答案:错误

第7题:

新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。()

此题为判断题(对,错)。


标准答案:对

第8题:

新录用公务员试用期满后,不合格者可延长试用期。( )


正确答案:×
《公务员法》第32条规定:“新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。”

第9题:

新录用的公务员试用期为()。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。

A. 2个月 B. 3个月 C. 半年 D. 1年


正确答案:D

本题是对《公务员法》条文的直接考查。《公务员法》第32条规定,新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。故本题正确答案为D。

第10题:

《陕西省城镇社区专职工作人员管理办法》规定:新录用的城镇社区专职工作人员试用期为( )个月。试用期满合格的,予以正式聘用聘用期为( )年;不合格的不予聘用。

A. 3
B. 4
C. 5
D. 6

答案:A,C
解析:
《陕西省城镇社区专职工作人员管理办法》规定:新录用的城镇社区专职工作人员试用期为3个月。试用期满合格的,予以正式聘用聘用期为5年;不合格的不予聘用。故选AC