问题:在施恩的职业锚理论中,在工作方面追求随心所欲,追求施展个人职业能力的工作环境,是哪种职业锚类型:()。A、技术/功能性职业锚B、管理型职业锚C、创造型职业锚D、安全稳定型职业锚E、自主型职业锚
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问题:跌倒
问题:所谓时间陷阱就是活动轮回,漫无目标的行为。
问题:按照性质和职能,我国的卫生组织大致可分为三类:()、()和()。
问题:团队的五个基本要素是什么?
问题:综合医院中护理人员占卫技人员总数的()%?A、20 B、30 C、40 D、50 E、60
问题:按照巴纳德的观点,正式组织的三要素不包括()A、获得必要的个人努力B、成员协作的意愿C、组织的共同目标D、组织内的信息交流
问题:整个大系统要按PD.C.A.循环开展工作,()、()也要按照()循环开展工作。
问题:护士长的角色模式COMPETENCE中的“M”指()A、专业的照顾提供者B、组织者C、认识管理者D、照顾患者的专业管理者
问题:由下属向上级进行的信息传递过程称为()A、下行沟通B、上行沟通C、横向沟通D、沟通网络
问题:常见的尿蛋白有哪4种?
问题:管理的两重性是指()A、自然属性和社会属性B、理论性和实践性C、科学性和艺术性D、普遍性和特殊性
问题:60年代初期,波兰经济学家诺波特.维纳吧控制论和经济学结合起来,创建了经济控制论。
问题:明确宗旨目标,实行目标责任制管理,对员工的意义是()A、能够明确自己的岗位责任B、对行动计划有准备,对自己的工作充满信心C、有利于激发自我实现意识,为职业发展做规划D、能够及时对下级给予指导和提出改进意见.确定新的奋斗目标E、能够及时向上级汇报工作
问题:协调是为了实现组织的()和(),对组织内各单位和个人的工作关系进行(),使之相互()。
问题:短期计划一般指()A、1年左右的计划B、3年以上的计划C、2年以上的计划D、5年以上的计划
问题:“5W1H”所描述的是哪个管理职能的内容()A、计划B、组织C、领导D、控制
问题:降低护理成本途径是什么?
问题:责任护士每人分管床位一般为()A、6-8 张B、8-12张C、12-15 张D、15-18张
问题:按纠正措施的环节划分的三种类型,其中作为控制工作的基础的是()A、直接控制B、反馈控制C、前馈控制D、现场控制